Найти в Дзене
Марк Кочкин

В чем суть и секрет настоящей мотивации?

Привет. Меня зовут Марк Кочкин. Я предприниматель. И в своей компании я отвечаю за маркетинг и обучаю продажам своих сотрудников и партнеров.

В этой статье я хочу обсудить вопросы, которые волнуют очень многих.

От чего на самом деле зависит наш уровень жизни? Почему одни люди преуспевают и добиваются больших результатов, а другим ничего не надо?

В чем главное отличие успешных людей от неудачников?

На конференциях моей компании я часто говорю об этом. У меня есть партнеры, которые работают со мной в одном бизнесе, с одним продуктом, одним маркетингом, те же самые клиенты, та же самая система обучения и продаж, но результаты совершенно разные.

Как такое может быть спросите вы?

Прочитайте эту статью до конца, я постараюсь дать свою версию ответа на этот вопрос.

стимуляция и мотивация
стимуляция и мотивация

Так что же заставляет успешного человека просыпаться рано утром полным сил, энергии и работать весь день на 110%?

Секрет заключается в уровне наших стандартов.

Наши стандарты – это определенная картинка у нас в голове. Это то как мы видим себя, как видим нашу жизнь, что мы ожидаем, на что мы рассчитываем. Наши стандарты – это то, что мы на самом деле заслуживаем. По нашему собственному мнению.

Все, что мы имеем в жизни и то, кем являемся – это определенный результат. В первую очередь, результат наших стандартов.

Почему один человек в прекрасной физической форме, стройный и подтянутый, а другой толстяк с обвисшим животом. В чем разница между этими двумя людьми?

Многие скажут. У первого больше времени и возможностей заниматься своим телом.

Кто-то может сказать. Это все вопрос предрасположенности и наследственности.

Но на самом деле у стройного человека более высокие стандарты по отношению к своей физической форме. И если он видит, что его тело не соответствует его стандартам, той картинке, которая у него в голове. Это будет его сильно напрягать. Он не может с этим смириться. Он сделает все возможное, чтобы соответствовать своим стандартам.

Это же происходит в любой другой сфере нашей жизни.

В моем бизнесе есть продавцы, которым важно быть в наших корпоративных рейтингах по продажам, это уже стало для них личным стандартов. И как правила они продают больше всех, потому что уже не могут позволить себе работать по-другому.

Все люди по сути своей ленивы. Никто ничего не будет делать без веской на то причины. А чтобы действовать много и активно нас должно что-то конкретно напрягать.

Так вот это несоответствие нашим собственным стандартам и будет напрягать нас и заставлять действовать.

Другими словами – это можно назвать пропасть в потенциале.

Пропасть в потенциале – это разница между тем, где мы находимся в жизни, и тем, где хотели бы быть. Между тем, чего достигли и что хотели бы достичь. Между тем, кто мы есть, и тем, кем мы должны стать.

Осознание этой разницы, этой пропасти и есть суть мотивации. Чем большую пропасть в потенциале ты ощущаешь, тем сильнее твое желание ее сократить. А сделать это можно только активными и целенаправленными действиями.

А что по поводу вас? Бывает у вас такое, что вы чувствуете, что точно достойны большего и надо срочно что-то менять. И эти мысли не дают вам покоя. Напишите в комментариях. Интересно почитать и сравнить с тем, что пишут другие.

Успешные люди всегда хотят использовать свой потенциал по максимуму, получить как можно больше выгоды, взять как можно больше, достичь как можно большего. Неудачники называют это жадностью, алчностью и эгоизмом.

Успешные люди всегда испытывают определенное чувство неудовлетворенности и правильно используют это чувство. В отличии от неудачников, которые будут жаловаться, оправдываться и обвинять всех подряд, успешные люди используют неудовлетворенность как стимул для роста и развития.

Как сказал Робин Шарма – Одна из самых печальных вещей в жизни, добраться до ее конца и оглядываться назад с сожалением, точно зная, что ты должен был сделать больше и стать намного большим, чем у тебя получилось.

Поэтому как сказал Джим Рон – Лучше испытывать боль дисциплины, которая весит килограммы, чем боль сожаления, которая весит тонны.

Успешные люди – это люди, уверенные в себе. Люди с высокой самооценкой. Не высоким самомнением, которое как правило ничем не обоснованно. А именно высокой самооценкой, которая основывается на высоких требованиях к самому себе. Высоких ожиданиях от самого себя.

Человек с высокой самооценкой не может позволить себе быть посредственностью, не может позволить выполнить работу плохо, не может позволить спать до обеда и смотреть телевизор по 5 часов в день. Потому что это будет больно бить по его самооценки, он просто перестанет себя уважать.

Поэтому если вы хотите добиваться больших результатов и улучшить качество своей жизни. Первое, что вам необходимо сделать это повысить уровень своих стандартов и никогда не соглашаться на меньшее.

Успехов и больших побед!