Генерировать прорывные идеи. Находить креативные решение. На это способна лишь сильная команда. Но кто руководит командой лучше? Влияет ли пол на стиль управления?
По различным опросам, люди предпочитают работать с мужчинами-руководителями. Хотя психологически проще обратиться за помощью к женщине руководителю.
🧔 предпочитают делать дела быстро.
👩 от природы более эмпатичны и чутки. С большей вероятностью заметят, что у сотрудника что-то не так. А это напрямую влияет на мотивацию.
🧔на переговорах стараются вести диалог конкретно.
👩 помогает сгладить углы и собеседник расслабляется. Главное, оба стиля работают. Согласны?
🧔 стараются из всех ситуаций выйти победителем.
👩 более свойственно искать компромиссы и подстраиваться под обстановку.
И женщины, и мужчины могут быть одинаково эффективными руководителями. Если они качаются. Только качаются не в зале, в управленческих навыках.
А у меня через неделю стартует мужская мастермайнд группа. Три руководителя-мужчины ждут четвертого. Осталось 1 место. Интересно? Для записи пишите в директ.
