Найти в Дзене
Будни юриста

С сентября россиян будут по-новому принимать в поликлиниках: что изменится и почему

Оглавление

С сентября этого года в силу вступили новые положения приказа Минздрава, которые позволят фельдшерам и акушеркам временно исполнять обязанности врачей в случае кадрового дефицита. Эта мера призвана частично решить проблему нехватки медицинских специалистов, особенно в сельской местности и малых городах. Разбираем, как будет работать новая система, почему она необходима, и какие перспективы ждут российское здравоохранение.

С сентября россиян будут по-новому принимать в поликлиниках: что изменится и почему
С сентября россиян будут по-новому принимать в поликлиниках: что изменится и почему

Суть изменений

— С 1 сентября этого года фельдшеры и акушерки смогут временно выполнять функции врачей в поликлиниках, здравпунктах и на станциях скорой помощи.

— Это возможно только при наличии кадрового дефицита — то есть если не хватает профильных специалистов, включая случаи временного отсутствия (отпуск, больничный).

— Решение о перераспределении обязанностей принимает главный врач медицинского учреждения.

Почему возникла необходимость в таких мерах

— Проблема нехватки врачей в России стоит очень остро, особенно в сельской местности и небольших населённых пунктах.

— По данным экспертов, почти 26 % населения страны проживают в сельской местности, где кадровый дефицит ощущается сильнее всего.

— Причины дефицита:

· Невысокая зарплата медицинских работников.

· Сложные условия жизни и работы на селе.

· Отток молодых специалистов в частные клиники и салоны.

— В государственных учреждениях не хватает 29 000 врачей и 63 000 медсестёр, фельдшеров и акушеров.

— 20 % узких специалистов и 13 % среднего медперсонала уже достигли пенсионного возраста.

Как будет работать новая система

Фельдшеры и акушерки смогут оказывать только первичную и неотложную помощь, не заменяя врачей полностью.

Главный врач учреждения определяет, когда и на каких участках возможно временное исполнение обязанностей врачей средним медперсоналом.

Такая практика уже применяется в других странах, например, в Китае, где фельдшеры работают в отдалённых районах.

Мнения экспертов

Лариса Попович, директор Института экономики здравоохранения ВШЭ:

· Полностью заменить врачей невозможно, так как их обучение длится минимум 7 лет (6 лет в вузе + 1 год интернатуры, не считая ординатуры).

· Фельдшеры учатся 3 года и 10 месяцев, поэтому их компетенции ограничены.

· Даже полумеры лучше, чем полное отсутствие медицинской помощи.

Александр Сафонов, профессор Финансового университета при Правительстве РФ:

· Дефицит кадров — системная проблема, особенно в сельской медицине.

· Необходимы дополнительные меры по привлечению и удержанию специалистов.

Возможные пути решения проблемы

Обсуждается возврат к обязательному распределению выпускников государственных медвузов. Эту идею поддерживают некоторые депутаты Госдумы.

Минздрав предлагает ввести обязательную 3-летнюю отработку в федеральных лечебных учреждениях после получения диплома как условие аккредитации.

По данным Минздрава:

— 35 % молодых врачей сразу уходят в коммерческие клиники.

— 40 % среднего медперсонала — в частные салоны.

— Часть выпускников уходит в ординатуру.

Перспективы и риски

— Новые меры позволят частично закрыть кадровые дыры, но не решат проблему полностью.

— В долгосрочной перспективе необходимы системные реформы: повышение зарплат, улучшение условий труда, развитие инфраструктуры на селе.

— В ближайшие годы ситуация может усугубиться из-за старения кадров и оттока молодых специалистов.

Советы для пациентов

— При обращении в поликлинику уточняйте, кто будет вас принимать — врач или фельдшер.

— Не бойтесь обращаться за помощью к среднему медперсоналу: они имеют право оказывать первичную и неотложную помощь.

— В случае сложных или хронических заболеваний настаивайте на консультации профильного врача.

Сталкивались ли вы с нехваткой врачей в своей поликлинике? Как относитесь к идее временного расширения полномочий фельдшеров и акушерок? Какие меры, по вашему мнению, помогут реально улучшить ситуацию в здравоохранении?

В итоге, с сентября этого года система приёма пациентов в поликлиниках станет более гибкой, что позволит частично компенсировать нехватку врачей. Однако для долгосрочного решения проблемы необходимы комплексные реформы и поддержка медицинских работников на всех уровнях.

Что вы думаете по этому поводу?

*****

Читайте и другие статьи:

Бесплатные санатории для пенсионеров: как получить путёвку

Размер доплат к пенсии с будущего года увеличивать не будут: что важно знать о новых правилах

Со следующего года вводится новая выплата на детей: кто получит новую выплату

Как изменилось школьное расписание в этом учебном году: новые правила для учеников и родителей

Доходные дома возвращаются: новая альтернатива ипотеке для россиян

С этого учебного года для студентов и школьников вводится обязательная программа профориентации

Новый налог на интернет-рекламу: что нужно знать и как его оплатить

Секреты приготовления настоящего узбекского Урама Ханум

Секрет приготовления быстрого витаминного салата

Армянский соус к любому виду мяса и шашлыку

Ацецили — особый грузинский салат для семейного обеда и праздничного стола

Баклажаны Пармеджано в новой интерпретации: французская версия итальянской классики

Болоньезе с кабачками: новый вариант любимого блюда без спагетти

Домашняя куриная вареная колбаса: простой рецепт натуральной колбасы

*****

Подписывайтесь на канал, ставьте «палец вверх», делитесь статьей с друзьями в социальных сетях! Впереди будет много полезного и интересного))