Проблематика самооценки как уровня заполненности системных ожиданий представляет собой важный аспект взаимодействия между человеком и его социальными системами, в том числе с собственными ожиданиями. Самооценка, в этом контексте, не является чем-то изолированным или внутренним, но зависит от того, насколько субъект соответствует (или не соответствует) тем социальным и личностным ожиданиям, которые возлагаются на него через такие структуры, как признание, привязанность, роли, ответственность и перспективы.
1. Признание и самооценка
Признание — это первое социальное ожидание, которое определяет, существует ли субъект в глазах других. Однако признание не всегда является позитивным или стабильным.
Если субъект не подтверждает своё признание через действия или поведение, его самооценка может снизиться, так как это воспринимается как несоответствие ожиданиям системы (например, семья, друзья, коллеги).
В ситуации, когда субъект, например, муж, не выполняет ожидания роли, на которые он взял на себя обязательства, его признание в этой роли (в глазах его партнерки, семьи) будет под вопросом. Это снижает его самооценку, потому что признание как форма подтверждения в системе не срабатывает.
2. Привязанность и самооценка
Привязанность также представляет собой форму социального ожидания, которая тесно связана с эмоциональными связями и близкими отношениями.
Если субъект не может поддерживать или развивать привязанность в отношениях (например, как муж, не уделяет внимание своей жене или не поддерживает эмоциональную близость), он ощущает, что его привязанность не удовлетворяет системные ожидания. Это напрямую влияет на самооценку, так как привязанность — это не только эмоциональный отклик, но и внешний индикатор, подтверждающий его место в системе.
Проблемы в привязанности, как проявление неспособности строить или поддерживать эти связи, приводят к внутреннему ощущению неадекватности, что также снижает самооценку.
3. Роль и самооценка
Роль — это система ожиданий, которую на себя берет субъект, и от того, как эта роль реализуется, зависит его восприятие себя и окружающими.
Если субъект не подтверждает свою роль (например, муж не выполняет свои обязательства как защитник семьи, лидер, опора), его самооценка будет снижаться. Это происходит потому, что система не признает его действия как соответствующие роли, и сам субъект может начать сомневаться в своей способности выполнять функции, которые от него ожидаются.
Проблемы с ролью часто касаются не только внешних социальных ожиданий, но и внутреннего чувства неудачи. Например, муж, который не может выполнить роль кормильца или партнёра, начинает воспринимать себя как неадекватного, что снижает его уверенность в собственных силах.
4. Ответственность и самооценка
Ответственность является ключевым элементом, поскольку она влияет на то, как субъект воспринимает свои обязательства и насколько полно он может их выполнить.
Если человек не несёт ответственность за свои действия или за роль, которую принял на себя (например, как муж, отец, работник), это приводит к внутреннему конфликту: субъект ощущает, что не выполняет свои обязательства, что в свою очередь снижает его самооценку.
В случае, когда муж не может взять на себя ответственность, его оценка собственной значимости и способности поддерживать отношения упадет, так как его действия противоречат ожиданиям, которые он сам установил или которые установлены системой. Это ведет к ощущению неспособности и потере уверенности в себе.
5. Мечты и перспективы (перспективы как цель)
Мечты и фантазии — это не только форма самовыражения субъекта, но и форма перспективы, которая представляет собой цели и планы на будущее. Если мечты не реализуются, если перспективы не достигаются, это также имеет влияние на самооценку.
Например, если субъект, будучи мужем, имеет определённые мечты и цели для своей семьи, своей роли в обществе, но не может реализовать их, его самооценка страдает. Неосуществление мечт воспринимается как неудача в реализации самого себя, что снижает уверенность в своей способности действовать.
В этом контексте, не только личное восприятие своей роли имеет значение, но и то, насколько субъект чувствует, что его перспективы остаются открытыми. Если он не видит, как двигаться вперёд, его самооценка падает из-за ощущения безысходности и несоответствия своим внутренним желаниям.
6. Системные ожидания и заполняемость этих форм
Вся эта структура — признание, привязанность, роль, ответственность, мечты — представляет собой систему ожиданий, которые формируют образ субъекта. Эти ожидания могут быть как внешними, так и внутренними, но важно, что они не являются просто требованиями, а скорее формами, которые субъект должен заполнить своими действиями, решениями и переживаниями.
Когда субъект не заполняет эти формы, его самооценка страдает, потому что он осознаёт, что не может или не готов выполнить требования системы. Это ощущение неадекватности или неспособности выполнить свои обязательства приводит к снижению внутренней уверенности.
Заполнение этих форм, наоборот, способствует позитивному ощущению самооценки, потому что субъект ощущает, что он выполняет свою роль, удовлетворяет ожидания, берёт на себя ответственность и реализует свои мечты. Это приносит чувство удовлетворения и гармонии, что позитивно сказывается на самооценке.
Заключение
Самооценка, как уровень заполненности системных ожиданий, не является статичной или изолированной характеристикой субъекта. Она развивается и изменяется в зависимости от того, насколько субъект заполняет те социальные и личные формы, которые на него накладываются. Признание, привязанность, роль, ответственность и мечты — это не просто моменты жизни, а структуры, которые должны быть реализованы субъектом. Когда эти формы заполняются и соответствуют внешним и внутренним ожиданиям, самооценка субъекта возрастает. Когда же эти формы не могут быть выполнены или остаются пустыми, самооценка снижается, что может привести к внутреннему конфликту и ощущению неадекватности.
Психолог проЭго Дмитрий Тимофеев
