Темперамент – это склонность человека к определенному типу поведения. Еще Гиппократ создал классификацию, согласно которой имеется четыре основных типа личности: холерик, сангвиник, флегматик и меланхолик.
Темперамент присущ человеку от рождения. По этому признаку осуществляется взаимодействие человека с внешним миром и его реакция на происходящие события.
Холерик
Это человек импульсивный, горячий, смелый, безудержный. Темп движений и речи быстрый. Характерны вспыльчивость, раздражительность, необдуманность.
Настроение подвержено резким переменам. Частыми бывают вспышки эмоций. Свои силы растрачивает безалаберно и быстро истощается.
Сангвиник
Самый приятный тип личности. Уравновешенный, жизнерадостный, оптимистичный. Неудачи и неприятности переживает легко. Способствует созданию в коллективе хорошего микроклимата.
Отличительные черты – наличие энергии, работоспособность, общительность. С людьми сходится с легкостью. Свойственны открытость и доступность. Стремится к частой смене впечатлений.
Флегматик
Спокойный, сдержанный. Отличительные черты – самообладание, терпеливость, миролюбие, старательность. Настроение не подвержено перепадам, отличается постоянством. Эмоции проявляет скупо. В меру общителен.
Из себя выходит редко. В стрессовых ситуациях не подвержен панике.
Уровень психической активности низкий. Свойственна медлительность. Новые формы поведения формируются медленно, но являются стойкими.
Меланхолик
Отличительная черта – склонность к унынию. Высокая эмоциональная чувствительность сочетается с отсутствием энергии. Характерны замедленность движений, сдержанная речь, быстрая утомляемость, ранимость, замкнутость, отчужденность, тревожность.
Постоянно переживает внутри себя различные ситуации, на внешние факторы реагирует мало. Легко эмоционально раним. Преобладают отрицательные эмоции. Малообщителен, с людьми сходится с трудом.
Смешанный тип
В «чистом» виде темпераменты встречаются крайне редко. Как правило, разговор идет о преобладании каких-то черт, свойственных определенному типу темперамента. Многое в этом зависит от условий жизни человека.
Какой темперамент лучше?
Хорошего или плохого темперамента не существует. В каждом из них имеются свои плюсы и минусы.
Эффектная модель поведения зависит от конкретной ситуации.
