Независимо от того, насколько вы подготовлены к собеседованию, могут быть некоторые фразы, которых следует избегать, чтобы произвести наилучшее впечатление. Знание того, каких слов и фраз следует избегать, поможет вам представить себя в максимально позитивном свете.
Когда речь идет о собеседовании, важно помнить, что ваши слова имеют большой вес. Даже если вы пытаетесь передать позитивный настрой, некоторые фразы могут заставить потенциальных работодателей дважды подумать о том, чтобы взять вас на работу.
— «Я не уверен» — эта фраза выражает неуверенность или сомнение, что может произвести неверное впечатление. Вместо того чтобы говорить эту фразу, попробуйте выразить свой интерес и энтузиазм по поводу должности, задавая вопросы о роли или компании.
— «Это не моя вина» — эта фраза подразумевает обвинение или оборону, что не является привлекательным качеством сотрудника. Вместо этого сосредоточьтесь на том, какие шаги были предприняты с тех пор, чтобы исправить все ошибки и извлечь из них уроки для будущего успеха.
— «я не знаю» — хотя во время собеседования важно быть честным, эта фраза выдает неподготовленность или безразличие к обсуждаемой должности.
— жаловаться на прошлых работодателей — это одна из худших вещей, которые вы можете сделать во время собеседования, поскольку это плохо отражается на вашем характере и отношении к работе в целом. Вместо этого сосредоточьтесь на том, какие сильные стороны и навыки, которыми вы обладаете, помогут вам добиться успеха в этой новой роли, а не рассказывайте о прошлом негативном опыте работы в других компаниях.
Знание того, каких слов и фраз следует избегать во время собеседования, поможет вам сохранить профессионализм в разговоре с потенциальными работодателями, но при этом продемонстрировать свой энтузиазм в отношении обсуждаемой должности.
Соблюдение этих советов поможет убедиться, что потенциальный работодатель видит в вас только самое лучшее!
Кому нужна помощь с поиском работы, пишите
