Карьера и трудоустройство

Обобщенная форма отношения человека к его профессии и его интерес к ней называется профессиональной направленностью. Это важное понятие, которое охватывает мотивацию, цели, интересы и установки человека в отношении своей профессиональной деятельности. Профессиональная направленность включает в себя стремление к профессиональному развитию, удовлетворенность работой и осознание своих профессиональных целей. Профессиональная направленность человека зависит от множества факторов, которые можно разделить на несколько групп: Эти факторы взаимосвязаны и могут по-разному влиять на профессиональную направленность в зависимости от конкретной ситуации и индивидуальных особенностей человека...

Отрицательное влияние профессии на психологическое состояние человека может называться по-разному, в зависимости от контекста и специфики ситуации. Вот некоторые из наиболее распространённых терминов: Эти термины описывают различные аспекты негативного влияния профессии на психологическое состояние человека...

Как выбрать хедхантера для подбора ТОП специалистов — актуальный вопрос для многих компаний. В нашей статье мы обсудим ключевые аспекты, которые следует учитывать при выборе хедхантера, а также критерии, влияющие на успех поиска. Мы проанализируем, какие качества и навыки должен иметь эффективный хедхантер и как его опыт может повлиять на результаты. Кроме того, вы узнаете, какая информация необходима для успешного...

============================================= Эта тематика на слуху, но как её применить пока не понимаю. Вот очередная публикация - как информация для размышления. Но в моем понимании "Не рабочее место красит человека, а человек красит рабочее место" от подгруппы: ============================================= Прочитайте эту ценную статью. Не спешите проявлять скепсис. В ней содержится золотая жила, ответ на вопрос: Как создать тысячи рабочих мест в сельской местности? Развитие сельских территорий возможно, если оно будет системным...

В первую очередь хочу всех поздравить с последним днём, а если быть точным, то последними минутами зимы, уже через считаете минуты наступит первый день весны. Но статья моя не о том, а о том каким трудом достаются денежки. День был сегодня сумашедший, если за ночь ничего из головы не вылетит, то в завтрешней болталке всё...

#### 1. **Графика и игровая разработка** 🎮 - **Задача:** Реализовать движение объекта по траектории. - **Математика:** Векторная алгебра, тригонометрия (синусы, косинусы), матричные преобразования. - **Пример:** Расчет угла поворота объекта или траектории полета снаряда в игре. --- #### 2. **Машинное обучение и искусственный интеллект** 🤖 - **Задача:** Построить модель предсказания. - **Математика:** Линейная алгебра (матрицы, векторы), теория вероятностей, статистика, градиентный спуск. - **Пример:** Реализация алгоритма линейной регрессии или нейронной сети. --- #### 3. **Криптография и безопасность** 🔐 - **Задача:** Зашифровать данные...

Talks with Dasha x Ирина Заболотняя -Ира, а чем отбор в консалтинг отличается от других? -А на что обращают внимание, когда тебя интервьюируют? -А какие самые кринжовые истории были на интервью, дели-и-ись! Могу погружение в тему HR сопровождалось интервью с крутыми HR-специалистами. Так, например, в ноябре мы с Ирой, ведущим рекрутером, разговаривали про отбор в Б1 и про HR в целом. Болтали 2 часа и 50 минут!! Ниже хочу поделиться теми САМЫМИ ВАЖНЫМИ и ЗАБАВНЫМИ вещами, к которым мы с Ирой пришли во время разговора...

Российский игровой портал “Игромания” снова был продан. На этот раз совместно с порталом “Канобу”, частью которого он является. Новым владельцем стала компания «ИФСИ», генеральным директором которой является руководитель Организации развития видеоигровой индустрии (РВИ) Василий Овчинников. Сумма покупки неизвестна. Зато сообщается, что Овчинников стал генеральным директором и «Канобу» с «Игроманией», забрав управление обоими изданиями у Гаджи Махтиева...

С увольнением по желанию работодателя хотя бы раз в жизни сталкивается большинство сотрудников. Далеко не всегда это происходит в одночасье и связано с плохой работой. Обстоятельства могут быть разными, и во многих случаях решение зреет достаточно долго. Нередко начальство усложняет таким подчиненным жизнь в надежде, что человек уйдет сам. Карьерный консультант из Лос-Анджелеса Кристиан Ловелл назвала Business Insider шесть признаков того, что в компании работнику больше не рады. Недостаток общения - это один из признаков того, что работника, возможно, подталкивают к увольнению...

В Башкирии при увольнении работнику начнут компенсировать неиспользованные отгулы Фото: А.Шакировой С 1 марта в Башкирии, как и по всей стране, вступят в силу новые правила по отгулам. Это связано с изменениями, внесенными в статью 153 Трудового кодекса РФ, который регулирует оплату труда в выходные и праздничные дни. Изменения начнут действовать завтра. Как пояснили в Гострудинспекции в РБ, новые правила касаются предоставления отгулов, которых не было в текущей редакции статьи 153 ТК РФ. В настоящее...

В 2024 году выросла доля компаний, которые предоставляли своим сотрудникам возможность работать в гибридном формате, т. е. часть работы выполнять на территории работодателя (в офисе, на производственной площадке и т. д.), а часть — удаленно. Если в 2023 году их было 33%, то стало 38%. Это показало исследование get experts, с результатами которого ознакомилась «Газета.Ru». В то же время доля работодателей, использующих только «классический» офисный формат работы, сократилась с 57% до 50%. Тех, у кого весь персонал на удаленке, за год тоже стало меньше: было 10%, а стало 6%...