Мой опыт показывает, что стратегия использования денежных средств зависит от стадии карьеры предпринимателя. Ее начала, середины или пик.
Как же нужно распоряжаться денежным потоком молодому предпринимателю, в начале карьерного роста?
Мои рекомендации в таком случае сводятся в первую очередь к закрытию своих потребностей.
Во вторую — нужно постараться создать стабилизационный фонд на случай риска.
Стабилизационный фонд — это когда вы можете не работать от 6 до 12 месяцев, но при этом капитала хватит на приятную жизнь.
Тогда вы почувствуете себя комфортно и у вас появится возможность принимать взвешенные решения по распределению и увеличению дохода.
Причём стабилизационный фонд также можно эффективно использовать и для каких-то краткосрочных сделок.
Например, если у вас появится возможность что-то купить и потом быстро продать. Или кто-то из друзей предложит скинуться и провернуть прибыльную краткосрочную сделку, — это варианты возможного инвестирования вручную.
У человека, в середине карьерного роста, уже набравшему какой-то поток, появляется возможность перераспределять средства более выгодным способом.
Берём средний уровень дохода и распределяем средства 30 х 30 х 30, где 30% пойдут на инвестиции, 30% уйдут на оплату регулярных расходов, на семью, детские сады, школы и т. д.
Последние 30% — расходы на удовольствия. То есть было бы хорошо потратить эту часть на себя, потому что, удовлетворяя свои личные потребности, вы повышаете качество жизни.
И следующий вариант — это предприниматель высокого уровня. Понятно, что средний поток такого предпринимателя гораздо выше уровня затрат. В этом случае я рекомендую работать с профессионалами, которые помогут правильно разместить и инвестировать капитал. Ну а больше этого, думаю, рекомендации будут лишними.
Я знаю, что там осталось ещё 10%. Их можно перераспределить так, как вы захотите.
Подписывайтесь на мой канал и будьте в курсе важной и актуальной информации по бизнес-психологии!