Иногда необходимость найти новую работу назревает неожиданно, в один момент. Еще вчера вы работаете на своем привычном месте, а сегодня вдруг понимаете — пора уходить.
Но что если вы никогда до этого не искали новое место одновременно с текущей работой. С чего начать? Когда ходить на собеседования? Нужно ли сперва уволиться?
❓Нас спрашивают:
Добрый день!
Подскажите, пожалуйста, как грамотно перейти с одного места на другое?
То есть, вот я, к примеру работаю, но решила что хочу в другое место. Присмотрела вакансию, сходила на собеседование, и мне сказали, что, допустим, берут. И только тогда я иду к действующему работодателю, пишу заявление на увольнение, и другой компании нужно будет ждать 2 недели, пока я не отработаю на текущем месте?
Или сначала нужно написать заявление на увольнение и потом уже что-то искать?
Подскажите, пожалуйста, я не представляю, как люди все эти переходы одновременно делают.
❗Мы отвечаем:
Здравствуйте!
Какой-то общей формулы здесь на самом деле нет, все очень сильно зависит от вашей конкретной ситуации.
Как мы не устанем повторять, поиск работы — это тоже работа, которая занимает приличное количество времени. Если вы сможете совместить поиск и текущее место — совмещайте, почему нет? Люди нередко ищут новую работу параллельно с текущей, рекрутеры к этому привыкли. И, если вы действительно интересный и нужный им кандидат, они подождут вас 2 недели или предложат какие-то иные условия. Если совмещать длся вас реально, то работайте пока на текущем месте и пишите заявление об уходе только после того, как получите оффер на новом.
Если в силу собственного характера или особенностей работы совместить вам сложно — есть вариант использовать на поиск отпуск или уволиться и делать все в спокойной обстановке.
Решать вам, главное — точно понимать, что именно вам нужно, и что вы можете себе позволить.
Удачи, что бы вы не решили!
***
Хотите узнать больше или есть вопросы, на которые нужно получить бесплатный ответ? Задайте их на нашем форуме!
Также задать вопрос и получить бесплатный ответ еще быстрее вы можете по телефону нашей Бесплатной карьерной консультации: 8-800-511-88-40.
Звоните или оставляйте заявку, и мы перезвоним вам сами!
***
Подписывайтесь на наш блог, ставьте пальцы вверх, и мы будем радовать вас полезными материалами о карьере еще чаще :)
