**Что такое альтернативная гражданская служба?**
В законодательстве Российской Федерации предусмотрена возможность замены военной службы в армии на альтернативную службу. Альтернативная служба позволяет проходить службу без обязательного нахождения в войсках. Это означает, что вы можете служить, находясь на рабочем месте в социально значимых объектах.
В этой статье мы подробно рассмотрим, что такое альтернативная гражданская служба, какие условия и требования к ней предъявляются.
Однако одного желания призывника недостаточно для того, чтобы получить возможность пройти альтернативную службу. Окончательное решение принимает призывная комиссия. Именно она может сделать заключение, на основании которого гражданину будет назначена альтернативная гражданская служба в соответствии с условиями и требованиями, установленными в Федеральном законе «Об альтернативной гражданской службе».
Важно отметить, что в случае альтернативной службы призывник не имеет возможности получить отсрочку или быть освобождённым от службы. Это положение прописано в пункте 3 статьи 13 Закона от 25.07.2002 № 113-ФЗ «Об альтернативной гражданской службе».
Альтернативная гражданская служба: условия и требования
Как и в случае с военной службой, всё начинается с повестки. Но прежде чем получить повестку, нужно подать заявление о прохождении альтернативной гражданской службы.
Повестка о прохождении альтернативной службы должна содержать следующую информацию:
* место, где будет проходить служба;
* срок прибытия в военный комиссариат.
В указанный срок призывник обязан явиться в военкомат. Там ему выдадут:
* предписание для убытия к месту прохождения альтернативной службы. Документ выдаётся под расписку уполномоченного лица военкомата;
* удостоверение и учётную карточку служащего по альтернативной схеме.
Документы должны быть выданы в соответствии с:
* пунктом 32 Положения, утверждённого Постановлением Правительства РФ от 28.05.2004 № 256;
* статьями 13 и 14 Закона от 25.07.2002 № 113-ФЗ.
Срок альтернативной службы составляет от 18 до 21 месяца в зависимости от того, где предпочитает служить призывник: в качестве гражданского персонала в воинской части или в гражданском учреждении.
Право на альтернативную службу имеют лица, которые по своим философским или религиозным убеждениям не могут служить в действующей армии, а также представители народов Крайнего Севера, ведущие традиционное хозяйство.
Статья 2 Федерального закона №113-ФЗ гласит:
* Гражданин имеет право на замену военной службы по призыву альтернативной гражданской службой в случаях, если:
* несение военной службы противоречит его убеждениям или вероисповеданию;
* он относится к коренному малочисленному народу, ведёт традиционный образ жизни, осуществляет традиционное хозяйствование и занимается традиционными промыслами.
Альтернативная гражданская служба: список профессий и места прохождения
Если призывник проживает в той же стране, где и призывается, у него есть несколько вариантов. Он может служить в больницах, учреждениях социальной защиты и других организациях, которые находятся в ведении федеральных органов исполнительной власти.
Также призывник может выбрать альтернативную службу в организации, которая находится в ведении органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации.
Третий вариант — служба в Вооружённых силах РФ и других воинских формированиях. В этом случае призывник будет выступать в роли гражданского персонала.
Если гражданин РФ постоянно проживает за пределами страны, он также может пройти альтернативную службу. В этом случае ему предоставляется общежитие, соответствующее санитарным нормам, и проживание в нём бесплатно.
Если вас интересует, что такое альтернативная гражданская служба и какие профессии можно выбрать для её прохождения, список профессий можно легко найти в интернете. Этот список разрабатывает Министерство здравоохранения и социального развития Российской Федерации.
Какие факторы влияют на прохождение альтернативной службы
Прежде чем принять решение о том, может ли призывник проходить альтернативную службу, военный комиссариат учитывает несколько факторов.
Альтернативный призыв доступен для граждан в возрасте от 18 до 28 лет.
* Образование: обычно люди со средним образованием отправляются на военную службу. Однако наличие среднего специального образования может указывать на то, что человек уже работает и, следовательно, может быть призван на альтернативную службу.
* Специальность и квалификация: эти факторы могут повлиять на шансы получить постоянную работу.
* Опыт работы: опыт работы может увеличить шансы на постоянное трудоустройство.
* Состояние здоровья: люди с инвалидностью могут иметь право на альтернативную службу.
* Семейное положение: родитель двоих детей также может быть призван на альтернативную службу.
* Потребность работодателей в трудовых ресурсах: если работодателям не хватает сотрудников, призывник может быть направлен на альтернативную службу.
Прохождение альтернативной службы на рабочем месте
Процедура оформления альтернативной военной службы включает несколько этапов:
1. Заключение срочного трудового договора. В течение трёх дней работодатель обязан сообщить об этом военному комиссариату и органу исполнительной власти, подведомственному организации.
2. В учётной карте призывника делается отметка о его прибытии в компанию. Все особенности регламентируются пунктами 40 и 41 Постановления Правительства РФ от 28 мая 2004 года № 256.
3. Предоставление бесплатного общежития, социальной одежды и обуви, а также средств личной защиты — если это необходимо для выполнения работ, связанных с профессией.
Отношения между работодателем и призывником регулируются Трудовым кодексом РФ, включая вопросы оплаты труда. Заработная плата призывника рассчитывается в соответствии с утверждёнными заработными платами организации с учётом налоговых и страховых вычетов. Однако право на добровольное расторжение трудовых отношений по собственной инициативе у работника не сохраняется.
Альтернативный служащий имеет право на ежегодный отпуск продолжительностью 28 календарных дней. В некоторых случаях, указанных в статье 17 Закона от 25 июля 2002 года № 113-ФЗ, отпуск может быть более длительным.
При прохождении альтернативной военной службы в РФ также существуют определённые ограничения. Например, во время службы запрещено проживать вместе с теми, кто проходит воинскую службу.
Если у вас остались вопросы, пишите на https://myjus.ru и наши специалисты ответят на все ваши вопросы. Консультация бесплатная!