1. Секзизм:
Негативное отношение или антипатия по отношению к людям определённого пола.
Это относится в равной степени и к мужчинам и женщинам. На ряд должностей будет рассматриваться зачастую женщина. Например няней или бухгалтером скорее возьмут женщину, чем мужчину.
Женщину не возьмут там, где нужна физическая сила, выносливость или туда, где правит патриархат.
2. Эйджизм:
Дискриминация человека на основании его возраста.
Проявляется в готовности воспринимать адекватно и сотрудничать лишь с теми людьми, кто соответствует некоему заранее установленному критерию возраста.
Я на себе прочувствовал 2 вариант, когда меня не хотели трудоустраивать, когда мне было от 14-18 лет
3. Уровень IQ:
Дискриминация человека на основании его уровня IQ - это тенденции современного отбора.
Кандидатов просят заполнить тест на определение уровня IQ и при показателях ниже норматива кандидату отказывают.
4. Дискриминация человека по Семейному положению это распространенный факт:
- Нет мужа значит будет агрессивна
- Не женат и нет детей значит будет немудрый руководитель
- Есть малолетние дети значит не будет задерживаться и будет вечно на больничных.
5. Дискриминация человека по региону проживания:
В г.Москва ряд компаний избегают трудоустройства кандидатов с южных регионов РФ. Основная причина - это низкая производительность труда.
6. Вредные привычки:
Многие компании не берут на работу курящих людей. Основная причина - это низкая производительность труда и дискомфорт от запаха
7-10
7. Работа в бюджетных и государственных компаниях. В коммерческую организацию маловероятно трудоустроят специалиста из госкомпании - из-за низкой производительности труда
8. Удаленность проживания от места работы.
При расстояниях более 2-х часов до работы, работодатель понимает, что сотрудник будет неэффективный
9. Финансовые обременения в виде ипотеки, кредитов, дорогой аренды жилья - это все критерии отказать кандидату. Например невысокий оклад будет побуждать сотрудника искать другую работу
10. Совмещение работы - особенно маркетинг
Дискриминация - это не норма
1. Если вы столкнулись с дискриминацией не унывайте, у Вас есть возможность поменять работу
2. Составьте или обновите резюме, начните искать и вы найдете ваше лучшее место работы
3. Знайте, что все адекватные работодатели будут смотреть только на вашу экспертизу, ваши умения и целеустремленность
4. Если у вас нет отраслевого опыта, то знайте, если вы проактивны, то вас возьмут и без опыта на стартовые позиции
5. Работодатель всегда может предложить вам другую вакансию, если увидит Ваши преимущества
Есть еще 5 причин почему у вас нет просмотров резюме, откликов, собеседований и как факт нет работы:
1. Вы рассчитываете, что за вас вам найдут работу, составят резюме, сопроводительное письмо, вы ждете, что вам ответит именно этот работодатель...
2. Плохое резюме
3. Плохое сопроводительное письмо
4. Вы не учитываете алгоритмы работных сайтов
5. Плохая презентация самого себя: собеседование, соцсети, ваши рекомендации.
Пишите мне, если понравилась статья, пожалуйста, поставьте лайк.
Подписывайтесь на меня!
Сообщите, что вам интересно и я подготовлю для вас ответы
Обнял вас))
