Россиян в октябре ждет единственная в 2025 году шестидневная рабочая неделя. Согласно производственному календарю, она выпадает на 27 октября – 1 ноября. Вслед за нею наступит короткая трехдневная рабочая неделя. Подробнее о производственном графике — в материале «Известий».
Производственный календарь на 2025 год
Россиян в октябре ждет единственная в 2025 году шестидневная рабочая неделя. Согласно производственному календарю, она начнется 27 октября и завершится 1 ноября. За нею будет три дня отдыха, со 2 по 4 ноября, а потом наступит короткая трехдневная рабочая неделя, со среды, 5 ноября, по пятницу, 7 ноября.
При этом организации с непрерывным циклом работы, экстренные службы и те, кто ежедневно обслуживает население, не подпадают под действие переноса выходных дней. Для их сотрудников праздничные дни могут быть рабочими, но с обязательной повышенной оплатой.
Также долгими для россиян будут предстоящие новогодние праздники — целых 12 дней — благодаря переносу выходных. Каникулы россияне встретят в хлопотах и приготовлениях уже 31 декабря 2025 года, после чего будут отдыхать и наслаждаться зимними днями вплоть до 11 января 2026 года.
Производственный календарь на 2026 год
Согласно производственному календарю на 2026 год, россиян ждет несколько сокращенных рабочих недель. Так, в честь Дня защитника Отечества у россиян будет три февральских выходных подряд — с 21 по 23 февраля.
Мартовский календарь обещает такое же количество выходных в связи с наступлением Международного женского дня. Отдохнуть и поздравить удастся с 7 по 9 марта.
А в мае, в честь и Праздника весны и труда, и Дня Победы, россияне будут отдыхать дважды по три дня — с 1 по 3 мая и с 9-го по 11-е число.
День России также будет сопровождаться выходными с пятницы по воскресенье, то есть с 12 по 14 июня. В ноябре жителей России ждет только один выходной по случаю Дня народного единства — 4 ноября, в среду.
А на новогодние праздники 2027 года, следует из пояснительной записки Министерства труда, россияне уйдут уже с 31 декабря 2026-го по 10 января 2027 года.
Четырехдневная рабочая неделя: когда будет, что известно
Накануне глава комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов высказал предположение, что однажды в России для некоторых профессий могут официально установить четырехдневную рабочую неделю.
По его словам, рынок труда постепенно сам перейдет к такому графику, но этот процесс не должен навязываться регулятивно и подойдет не для всех профессий. «Я считаю, что мы со временем к этому придем. Но это всё должно проходить эволюционно, синергетически, и ни в коем случае никакой регуляторики быть не должно», — сказал парламентарий.
Он подчеркнул, что нельзя допустить, чтобы сокращение рабочей недели привело к снижению доходов граждан или негативным последствиям для предприятий.
«Но это [случится] не сегодня, не завтра и не послезавтра. И не для всех сфер: есть формы занятости, когда люди получают сдельно, есть службы, которые работают в непрерывном режиме. Не будет удаленно врач делать операцию. Поэтому надо понимать, что это будет постепенно, будет касаться не всех сфер, не всех должностей. Но постепенно те, кто смогут работать меньше, а отдыхать больше, при этом для работодателя не снижать производительность труда и не терять свой заработок, и на взаимовыгодных условиях дальше выстраивать свои социально-трудовые отношения, те это постепенно будут выполнять. И постепенно мы будем пошагово, потихонечку подходить к четырехдневной рабочей неделе», — заключил Нилов.
Парламентарий отметил, что после пандемии часть работодателей продолжают использовать удаленную и смешанную формы занятости, и некоторые «уже определили вместо пятидневной рабочей недели четырехдневную, а некоторые — и трехдневную неделю, но путем перераспределения [ресурсов] и самоорганизации». При этом производительность труда у них не снижается, доходы растут, меньше надо арендовать площадей и оборудовать рабочих мест, а работнику — меньше тратить времени на проезд и так далее.
