Люди живут всё дольше, а запасов на пенсию всё меньше. Пенсионеры нервничают.
Миру угрожает пенсионный кризис из-за того, что продолжительность жизни людей значительно выросла. Так считает Ларри Финк, глава огромного фонда BlackRock. А он умеет считать.
Пенсионный кризис бывает разным. И страновым, когда нет денег на пенсий, и личным, когда мало денег вообще.
Поэтому сперва выберем, где жить. А потом уже как.
Список лучших стран для жизни на пенсии разными экспертами определяется по-разному. В одном списке три первые места занимают Португалия, Мексика, Панама. В другом – Норвегия, Швейцария, Исландия.
Один из рейтингов включают Грецию, другие полагают, что пенсионная система Греции испытывает серьезные финансовые проблемы из-за экономического кризиса, что привело к сокращению пенсий и увеличению пенсионного возраста.
По данным исследования «Глобальный пенсионный индекс» пенсионные системы Нидерландов и Дании являются лучшими в мире. В России пенсионная система сталкивается с проблемой демографического кризиса, а также недостаточностью финансирования и низкими пенсиями.
Но чаще всего возможности выбора новой родины нет. Поэтому сперва выбираем правильное место работы или свой бизнес.
Многие компании заботятся о будущих и фактических пенсионерах, формируя щедрые пенсионные программы, дополнительные льготы или инвестируя в пенсионные фонды для своих сотрудников. Некоторые компании также предлагают обучение и консультации по финансовому планированию для подготовки к пенсии.
Некоторые дополнительные рекомендации
1) Будущим пенсионерам: Будущие пенсионеры должны быть готовы к тому, что пенсионный возраст может быть повышен в связи с увеличением продолжительности жизни. Они должны начинать планировать свои финансы и инвестировать в пенсионные фонды или другие инструменты для обеспечения финансовой стабильности в старости.
2) Настоящим пенсионерам: Настоящие пенсионеры должны оценить свою текущую финансовую ситуацию и быть готовыми к возможным изменениям в пенсионной системе. Они могут рассмотреть возможность дополнительного заработка или краткосрочного инвестирования для обеспечения дополнительного дохода.
3) Владельцам и менеджерам для работников: Владельцам и менеджерам компаний следует рассмотреть возможность адаптации пенсионных программ для своих сотрудников в соответствии с изменяющейся динамикой продолжительности жизни. Можно рассмотреть варианты гибких пенсионных планов или программ по финансовому образованию.
4) Правительствам: Правительства должны провести серьезное обсуждение и анализ вопроса повышения пенсионного возраста и адаптации пенсионных систем к увеличению продолжительности жизни населения. Можно изучить опыт стран, которые успешно адаптировали свои пенсионные системы, например, Нидерланды. Необходимо разработать долгосрочные стратегии для обеспечения финансовой устойчивости пенсионных систем.
Общие выводы: Увеличение продолжительности жизни населения представляет вызов для пенсионных систем по всему миру. Необходимо принимать меры для обеспечения финансовой устойчивости и социальной защищенности будущих и настоящих поколений пенсионеров. Важно основываться на данных и опыте успешных стран и компаний, чтобы разработать эффективные стратегии управления пенсионными системами.
Но прежде всего нужно заботиться о себе самим. Нужен здоровый образ жизни не только физический, но и финансовый.
Поможем подготовить личный финансовый план и бизнес-план, в том числе для инвестиционного проекта.
Чтоб управлять личными и деловыми финансами, консультируйся и учись теме #финансы по методике «Матрица ШУРА» – http://матрицашура.бел
Подпишись сам и рекомендуй друзьям https://dzen.ru/matrixsura
Леонид ШУР
директор ОДО "Витебский бизнес-центр"
https://vk.com/vitebsk_business_center
https://www.youtube.com/@matrixsura
+375 (29) 713-83-94 (MTC, Viber, WhatsApp)