Давайте обсудим, что говорить про опыт работы на собеседовании на позицию DevOps инженера. Это поможет тем, кто только начинает свой путь в этой области или планирует сменить работу.
Первое, что хочется отметить это важность подготовки к собеседованию. При обсуждении предыдущего опыта работы на интервью на вакансию DevOps, важно упомянуть в каких проектах вы участвовали, какими технологиями пользовались и какие задачи успешно выполнили.
Также стоит подчеркнуть свои навыки автоматизации процессов, оптимизации инфраструктуры и развертывании приложений. Расскажите о том, как взаимодействовали с коллегами из разных отделов, необходимое ли у вас было использование инструментов управления версиями и как вы решали проблемы, связанные с масштабированием и безопасностью. Помните, что важно продемонстрировать свой профессионализм, и способность решать сложные технические задачи. Заглядывайте в телеграм-чат про DevOps, там мы обсуждаем свежие вакансии и делимся деталями, как проходить интервью на позицию девопс (для тех, кто ищет работу в этой сфере будет очень полезно узнать опыт коллег).
Какие вопросы могут задать на собеседовании DevOps?
На собеседовании могут задать различные вопросы, связанные как с технической, так и с soft skills.
Важно быть готовым к ответу на вопросы о том, как вы решаете проблемы, как организуете свою работу, как взаимодействуете с коллегами.
Также необходимо быть готовым к решению технических задач или кейсов, связанных с развертыванием и мониторингом систем.
При обсуждении предыдущего опыта работы на интервью на вакансию DevOps важно упомянуть: в каких проектах вы участвовали, какими технологиями пользовались и какие задачи успешно выполнили.
Также стоит подчеркнуть свои навыки автоматизации процессов, оптимизации инфраструктуры и развертывании приложений.
Расскажите о том, как взаимодействовали с коллегами из разных отделов, необходимое ли у вас было использование инструментов управления версиями и как вы решали проблемы, связанные с масштабированием и безопасностью.
Помните, что важно продемонстрировать свой профессионализм и способность решать сложные технические задачи. Т.е. расскажите какой вы молодец, и как помогли компании в которой работали ранее, например, как сократили расходы! Здесь полезная подборка видео с реальных интервью.
Очень важно показать на собеседовании свой интерес к учебе и развитию.
Почему на собеседовании DevOps, стоит ценить свои навыки и показать это рекрутеру?
Интерактивный тренажёр с вопросами от HR. Попробуй пройти это собеседование онлайн.
Обратите внимание на то, как ведется собеседование, какие вопросы задают, каково отношение рекрутеров к вам. Хорошая компания будет ценить ваши навыки и опыт. Соответственно, чем лучше вы себя представите, тем выше зарплату предложат. Не обесценивайте себя. Это вы выбираете фирму для работы и вам на них трудиться! Не забывайте о том, что собеседование это взаимный процесс, и вам также важно оценить компанию и ее культуру.
Собеседование на позицию DevOps - это отличная возможность проявить себя и показать свои навыки. Главное быть уверенным в себе, готовым к новым вызовам и открытым к обучению. Удачи вам на собеседованиях! До встречи в наших чатах.
