Как говорил король Пруссии Фридрих Вильгельм I: "Война войной, а обед — по расписанию".
Аналогично трактует ст. 108 ТК РФ. В ней регламентируется порядок предоставления обеденного перерыва:
1. Если сотрудник работает более 4 часов в день — обед обязательно должен быть. Работник не имеет права отказаться от обеда, но сократить его до 30 минут он может.
2. Если сотрудник работает менее 4 часов в день, то время на обед не предоставляется.
#5окладов #правонаобед
