Допустим ситуацию, что вы ищете работу, но у вас есть дополнительные источники дохода. Стоит ли об этом говорить на собеседовании или лучше смолчать? Какова будет реакция нанимающего менеджера на ваше монетизируемое хобби, сдаваемую квартиру или параллельный микробизнес?
Говорить или нет?
Говорить:
+ работодатель оценит честность
+ свяжите с модой на кросс-функциональность
+ если вы видите, что в требованиях вакансии красной нитью проходит требование к предпринимательскому типу мышления, а вы смогли монетизировать свое хобби
+ вас это характеризует как разносторонне развитого человека (у вас есть хобби, интересы, энергия, мотивация, необходимые навыки)
+ если причина в получении новых навыков, необходимых на новом месте работы
+ если вы знаете, сколько времени будет занимать "параллельное дело" и вы можете пояснить, зачем вам основная работа
Не говорить:
- работодателя пугает: сможете ли вы уделять достаточно времени для решения его задач? какова ваша мотивация - получить стабильную "тихую гавань"? нет ли пересечения интересов (утечки корпоративной информации, увода клиентов и проч.)
- если, например, вы сдаете квартиру (пассивный доход) - тогда ваша мотивация на "сворачивание его гор" в глазах работодателя сильно падает
- работодатель по привычке считает подработку на стороне стоп-фактором
Аргументы, почему параллельная деятельность - это хорошо:
- примета времени
- необходимость (пандемия показала, что не нужно все яйца класть в одну корзину, лучше подстраховаться и иметь план Б=не зависеть от одной работы)
- если все налажено и получается - подсветите интервьюеру, что вы осознаны, чувствуете себя цельным и реализованным
- вам свойственны самодисциплина и умение организовывать свое время
- монетизированное хобби - профилактика выгорания
- непрерывность обучения и развития, получение новых навыков - признак качества любого кандидата
Что делать?
- показать, что вы настроены серьезно (будут задавать много вопросов и оценивать риски)
- продемонстрировать свою мотивацию (чего хотите, как это связано с целями компании) - это снимет тревожность
- свяжите между собой и акцентируйте внимание на приобретенных навыках и потребностях работодателя, так он увидит вашу ценность в новом ключе
- вам нечего бояться, если вы решаете задачи работодателя и делаете это классно
Тренд на получение нескольких источников дохода будет только увеличиваться - поэтому вопрос не будет терять своей актуальности :)
В связи с дефицитом качественного персонала на рынке труда работодатель будет вынужден пересмотреть свои взгляды на указанную особенность соискателя. Выиграет из них тот, кто сделает это раньше остальных, наша с вами задача - найти его ;)
Почитайте, как люди совмещают несколько ролей
