Многие задают мне вопросы: почему не растет зарплата? Как увеличить свой доход? Почему другие зарабатывают лучше? Я всегда отвечаю, что дело только в вас, только вы сами можете добиться успеха и увеличить свой доход в разы.
Вы в блоге Елены Богомоловой, карьерного консультанта и основателя HR-агентства.
Итак, как же вам увеличить свой доход и что для этого нужно сделать?
Могу сказать так: именно развитие вашей карьеры является одним из наиболее эффективным способом увеличить ваш заработок. В этой статье я предлагаю вместе с вами рассмотреть несколько ключевых стратегий, которые помогут вам улучшить ваше финансовое состояние.
1. Один из наиболее эффективных способов увеличить свою заработную плату и продвигаться по карьерной лестнице – это постоянно совершенствоваться. Это действительно очень важно, потому что устаревшие знания и навыки часто тянут нас вниз, и поэтому важно постоянно обновлять свой арсенал умений и навыков. Не стоит бояться курсов, тренингов, участия в мастермайндах и конференциях. Сейчас, когда мир не стоит на месте, если вы будете не в курсе последних тенденций и инноваций, другие люди сделают это за вас.
2. Рассмотрите возможность получения дополнительных степеней, дипломов или сертификатов, которые могут дать вам то самое преимущество перед другими кандидатами при поиске работы или повышении. Почему бы и не второе высшее? Сейчас это очень ценится на рынке труда, и такие кандидаты всегда в приоритете.
3. Стать эффективным лидером и развивать управленческие навыки – еще один способ повысить свою стоимость на рынке труда и увеличить свой доход. Развитие навыков управления проектами, делегирования задач и мотивации команды может иметь значительный вклад в вашем карьерном росте. Многим очень трудно делегировать полномочия. Если почитать психологов, то мы поймем, что речь идет о "синдроме отличника", когда вам проще всё делать самому и ничего никому не доверять. Но так будет очень сложно развиваться по-крупному, потому что вы будете решать свои, мелкие задачи.
В этом очень хорошо помогает методика PCM. О ней мы с вами уже говорили. Но именно она дает вам возможность грамотно коммуницировать с другими людьми, находить новые грани вашего таланта и делегировать те самые полномочия, которые вам так сложно передавать.
4. Создание сильной профессиональной сети контактов – это еще один важный аспект в развитии карьеры и увеличении дохода. Активное участие в профессиональных мероприятиях, форумах, участие в семинарах и конференциях, а также установление связей с вашими коллегами могут помочь вам узнать о новых возможностях и открыть двери к более высокооплачиваемым должностям. Это реально работает. Главное - сделать свою грамотную презентацию, качественный сайт и прокачать социальные сети. И дальше уже можно предлагать себя в качестве эксперта-спикера.
5. Навыки продаж и публичных выступлений являются предметом постоянного совершенствования. Убедительные навыки коммуникации и умение убеждать могут помочь вам обратить на себя внимание, проявить себя на работе и получить повышение или дополнительные вознаграждения. Если не вы, то кто же? Лучше, чем вы сами, никто не сможет вас представить, поэтому стоит дополнительно обучиться этому. И опять же, повторюсь, PCM вам в помощь!
6. Чтобы привлечь внимание своего руководства и добиться продвижения по карьерной лестнице, берите на себя дополнительные задачи. Может быть, это будут проекты, которых избегают другие, думая, что им не под силу, а вы справитесь и проявите энтузиазм. Это порой очень важно.
7. Не забывайте о саморазвитии. Развитие навыков управления временем, совершенствование коммуникационных способностей и работа над вашими привычками могут помочь вам стать более эффективным и ценным сотрудником. О чем же я говорю? Это полезные и интересные блоги, подкасты, на многие из которых стоит подписаться, экспертные книги - все то, что даст вам возможность получить новые, еще не обузданные вами навыки.
В конце концов, ваша работа должна быть не только источником дохода, но и источником удовлетворения и развития личности. И тут вам могут помочь и карьерные консультанты, которые могут дать дельный совет. И психологи, которые помогут справиться со стеснение и стрессом. И эксперты, ваши коллеги, которые уже добились каких-то иных результатов.
А как вы обычно движетесь вперед? Пишите в комментариях!
Елена Богомолова, карьерный консультант, основатель HR-агентства Protalent Lab
