С 1 января 2024 года работодателей начнут штрафовать за слишком низкие зарплаты сотрудников. Об этом рассказала ведущий юрисконсульт КСК ГРУПП Ирина Михеева. Соответствующее изменение депутаты Госдумы одобрили в первом чтении.
Согласно действующему закону, ежемесячная зарплата не должна быть ниже установленного в стране МРОТ при условии, что сотрудник за этот период полностью выполнил нормы рабочего времени и объемов труда. Сейчас эта сумма составляет 16 242 рублей в месяц, однако уже в 2024 вырастет до 19 242 рублей.
Размер штрафов для работодателей за нарушение может варьироваться. Административные санкции, наложенные на должностных лиц по 6 части статьи 5.27 КоАП, составят 10-20 тысяч рублей, на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юрлица, — 1-5 тысяч, а на юридических лиц — 30-50 тысяч. По части 7 статьи 5.27 КоАП должностных лиц будет ждать штраф от 20 до 30 тысяч рублей или дисквалификация на срок от одного года до трех лет. Тех, кто ведет предпринимательскую деятельность без образования юрлица, — от 10-30 тысяч, юрлиц — 50-100 тысяч рублей.
