Всем привет. Сегодня снова поговорим ещё об одном способе страховки заработной платы. Для всех не секрет если пристав начинает исполнительное производство он проверяет все ваши счета и активы. Естественно если у вас висит незащищённая зарплата на каком-нибудь Сбербанке то пристав будет удерживать с неё 50%. Более сложная схема - это когда пристав заморочился и отправил исполнительный лист на работу. Многие приставы по лени своей не ищут место работы должника или направляет исполнительный лист на место работы которое должник указал при получении кредита. Так что исполнительный лист на работу ,например если вы её сменили приходит не всегда. Естественно помним о том что зарплату надо обременять минимум на 50%. Ну да ладно вернёмся к почте.
Как вы знаете по трудовому кодексу вы можете получать свои денежные средства куда угодно, написав соответственное заявление (многим отказывают на словах и они сдаются так делать не нужно, читай статью про бухгалтерию). Поэтому помимо карточек третьих лиц или различных маркетплейсов и электронных кошельков (которые потихоньку начали прижимать) у нас есть возможность получать зарплату на почту.
Для этого вам необходимо письменной форме написать заявление в бухгалтерию. С просьбой переводить вам зарплату почтовым платежом.Согласно действующему законодательству, почтовый перевод заработной платы может быть произведен тогда, когда сотрудник письменно просит об этом организацию, а так же перевод осуществляется за счет работника...
Денежные средства вы просто получите по извещению и своему паспорту. Так что как-то так. Когда Центробанк повернул голову в сторону современных сервисов ,почему бы не воспользоваться старыми))) конечно придётся постоять с бабушками в очереди, но зато узнаете последние новости своего двора...))) Если было полезно не забудь поставить лайк. Обнял удачи)))
#почтароссии #денежныепереводы
