Найти в Дзене
Executive.ru

Стоит ли работать по 10 часов в день, чтобы, получив повышени

Фахри Агаев, Subaru Azerbaijan LLC General Manager
Фахри Агаев, Subaru Azerbaijan LLC General Manager

В начале жизни кажется, что жертвы, приносимые для того, чтобы «поставить карьеру на рельсы», временные, так как при достижении определенного уровня можно будет расслабиться и уделить время и семье, и детям, и здоровью, и самосовершенствованию. Но повышение в должности через каждый два-три года означает, что человек выходит на новый уровень проблем, и надежды начать жить как следует «когда-то» и «однажды» вновь возрождаются. К сожалению, наше неумение качественно управлять своим временем и быть эффективными, которого начинается со студенческих лет, тянется с нами всю жизнь, и проявляет себя во всех стадиях карьеры.

В нашей жизни нет тест-драйва, как при покупке автомобиля: мы не можем что-то протестировать в нашей жизни. Мы живем один раз, и потерянные годы возврату просто не подлежат.

В большинстве случае мы всю свою жизнь сжигаем на работе в поисках сундука, полного денег, которые нам дадут и здоровье, и счастье. Найдя этот сундук уже в пожилом возрасте, многие видят его пустым, а рядом нет никого из близких, да и здоровье потеряно. Стоит ли?

Одна из основных «болезней» руководителей XXI века – ненормированный рабочий день, нередко нормой становится работа по 10-14 часов в сутки. Есть даже шутка, которую я регулярно повторяю на своих выступлениях: «Если хотите сделать карьеру, работайте не 8 часов, а 10 часов в день, чтобы потом стать руководителем и работать по 12 часов шесть-семь дней в неделю. И если вам повезет, то вы создадите свою компанию, чтобы работать по 15-16 часов в сутки по семь дней в неделю».

Наряду с тем, что такой режим работы создает сильный стресс, с другой стороны, не хватает реального времени на отдых и восстановление психических, душевных и физических сил. Усталость и стресс с каждой неделей наслаиваются друг на друга. К сожалению, увеличить количество времени невозможно так же, как невозможно увеличить количество дней в неделе. И единственное, что остается руководителю для того, чтобы окончательно не потерять в жизни все, кроме работы, – это воспринимать время как ценнейший ресурс и относиться к нему соответствующим образом.

Что делать? Надо научиться жить полноценно во всех своих сферах жизни.

Вам удается соблюдать баланс?