Привет!
Один из часто задаваемых вопросов: что я буду делать в первые дни в качестве тестировщика? Это интересует каждого, кто мало представляет себе работу в IT-компании. Постараюсь немного рассказать.
🌵День 1 - организационный. Вы подпишите контракт и NDA (Non-disclosure agreement),познакомитесь с новым офисом и вашей командой, получите технику и необходимые доступы для ПО. Обычно работать в этот день не получится 😉
NDA (Non-disclosure agreement) — соглашение о неразглашении конфиденциальной информации
🌵День 2 - получение первого задания. Скорее всего именно с этого начнётся ваш онбординг на проект или в компанию.
Онбординг — это комплекс мероприятий для адаптации новых сотрудников: вводное обучение, инструктажи и т. п.
В зависимости от размера компании, ее типа (аутсорс, продукт), а также организации внутренних процессов, у вас может быть ментор или более опытный товарищ/тестировщик, который поможет вам разобраться как в самом продукте, так и в процессах внутри компании и проекта.
Что это может включать? Выполнение тестовых заданий, проход по тест-кейсам, освоение новых тулов, "внутренностей" продукта, общение с заказчиком и членами команды, просмотр обучающих видео/презентаций и т.д.
Обычно процесс онбординга занимает несколько недель (от 2 до 4).
🌵Если вас изначально брали на определённый проект, то этапа собеседования с заказчиком может не быть.
Если же нет, то готовьтесь ещё и к одному "стрессу". Особенно если дело касается крупных аутсорс-компаний. На продукте такого этапа может не быть (а может и быть))
🌵После попадания на проект может быть отдельный онбординг, специфический для него и разрабатываемого продукта. Активности в рамках данного процесса будут похожими на то, что я описал выше.
🌵Как только вы успешно пройдёте все этапы, то сможете выполнять рядовую работу тестировщика: митинги, создание тестовой документации, тестирование, оформление баг-репортов, проверка их исправления, общение с заказчиком, кофе-паузы, тимбилдинги и все остальные прелести работы в IT 😉
Мои советы для начинающих тестировщиков:
1 - всегда проявляем инициативу
2 - задаем вопросы, особенно на первых порах
3 - по максимуму стараемся разобраться в продукте
4 - изучаем новые инструменты и виды тестирования
5 - и не боимся
Все проходят через этот процесс, а после смены работы скорее всего повторяют этот процесс снова, на какую позицию вы бы не пробовались!
Удачи и да пребудет с вами сила 😊
