Найти в Дзене
Ася Белка на base

Как искали выход из безвыходной ситуации отсутствия рентгенологов и чем закончилось

Здравствуйте всем кто читает мои статьи🤝

У нас в больнице отсталось всего трое врачей- рентгенологов, включая заведующую, а чтоб вы понимали, за сутки это в среднем около 350 снимков описать и в среднем 50 КТ -исследований.Почему так вышло можно почитать тут:

Поскольку новых врачей взять негде, а специалисты удаленно работающие запросили ни много ни мало по пять тыщ за пан -Кт, решили оставить временно все как есть , поэтому пару дней в неделю КТ описаний нет, врачи приходят утром следующего "неописательного" дня , мечтают тут же подать заявление об увольнении хватаются за голову и в спешке описывать наработанное в экстренном порядке.

Но, тут возникла такая нехорошая ситуация : у нас же больница скорой помощи, много "тяжёлых " пациентов, которых, хоть скорая и довозит , кое- как стабилизировав, но в любой момент могущих и почить в Бозе.

А на деле это так выглядит:пациента привезли, сделали все необходимые манипуляции и обследования, а он взял да и уmer, ибо был очень "тяжелый".В историю собирают и подклеивают все анализы, все описания исследований,в том числе и КТ, и спускают тело пациента в морг. Вместе с историей болезни и описаниями.

А у нас же в четверг после трёх дня не описывают КТ исследования, некому, и так до восьми утра пятницы. И получается, что лечащий врач ничего не может ни написать в истории ни сделать вообще хоть что-то, что положено по протоколу. Ждет описаний, и только потом начнет оформлять историю на скончавшегося. Представьте временной разбег? Иногда достигающий более полусуток .

Так не пойдет, подумало руководство, у нас не санаторий и не поликлиника, где описание исследований может ждать, тут и до жалоб недалеко, и решило искать выход из ситуации.

Выход был найден такой: оставшимся врачам установить на их домашние компьютеры необходимые программы для работы удаленно, из дома. Но, план писали на бумаге и забыли про овраги.

Оказалось, что дома у врачей нет стационарных компьютеров, только у врача Пушкина есть ноут. Попробовали установить на его личный бук программы. Оказалось, что в таком ноутбуке– все мелко, ничего не видно.

Решили закупить компьютеры и мониторы, чтобы установить их дома у врачей, но и это решение, было плохой идеей, как выяснилось. Программы и оборудование часто "слетают" и ломаются, но инженер на дом не поедет, случись что, только за дополнительную плату обслужит оборудование, стоящее на дому, хоть и принадлежащее больнице.

Да и наша заведующая, как осторожный человек, отказалась отвечать за имущество отделения, которое будет стоят у сотрудников дома, мало ли, потоп, пожар, концов потом не найти.

Кстати, хотите вишенку на торте бесславного провала в управлении персоналом?

Эта вся деятельность, называемая "работой удаленно" оплате не подлежала бы) Да, именно так, когда врачи стали узнавать, какая будет оплата, то им (наивным) объяснили, что это же из дома работа, в свободное от работы время, на благо больницы.

-2

Конец, занавес!

Проблема не решена. Так и висят исследования неописанные до утра пару дней в неделю.

А лично я щщщщитаю, что до управления больничными кластерами нельзя допускать обычных людей, не имеющих нужного образования.

Спасибо, что прочитали!

Всем здоровья!

Присоединяйтесь!