Найти тему

Рассказываю: как выгодно договориться о зарплате на собеседовании

Оглавление

Получение достойной заработной платы является одним из ключевых моментов при поиске работы: работа – это обмен вашего труда и времени на деньги. Однако не всегда легко договориться о зарплате на собеседовании, особенно если вы не имеете опыта ведения таких переговоров или просто, что называется, не умеете себя продавать.

Для 80% кандидатов вообще самым сложным моментом на собеседовании является именно обсуждение желаемой зарплаты. Многие боятся, что назовут слишком высокую сумму и не будут приняты на работу, или наоборот, назовут слишком низкую и не получат достойную оплату за свой труд – шило на мыло поменяют. У меня есть несколько советов, которые помогут вам договориться о желаемой зарплате на собеседовании.

Как правильно договориться о зарплате на собеседовании?

Во-первых, надо подготовиться. Исследуйте рынок труда – с помощью hh.ru (это самое простое). Прежде чем идти на собеседование, изучите информацию о зарплатах в вашей отрасли и на вашей должности, поищите похожие на эту вакансию вакансии, но с указанием зп и для себя берите среднюю или высшую границу. Это поможет понять, какую сумму можно ожидать и не прогадать в меньшую сторону себя обидев.

Поговорка 100% рабочая: «Проси больше, дадут столько, сколько хотел».

Говорит Карьергайд / Лена Вильданова / 2024 / Спб / telegram: @careergaid
Говорит Карьергайд / Лена Вильданова / 2024 / Спб / telegram: @careergaid

Во-вторых, если вы написали свои зп ожидания в резюме, даже не ждите, что вам предложат больше, получится договориться на бóльшие деньги и тд. Не, уже не получится. Вы ж сами написали. Указание денежных сумм - это такая вещь. Если указываете, маневра себе вы уже априори не предоставляете. Поэтому я и рекомендую о деньгах договариваться в процессе общения, а не в лоб писать сумму в резюме.

В-третьих, на 1-вом звонке при обсуждении обязанностей (до их обсуждения) совершенно спокойно можно отказаться от обсуждения денежных вопросов, аргументировав:

«пока я не узнаю описание и объем обязанностей, не смогу сумму назвать, она зависит от объемов и трудоемкости»

Но, на 2-ом звонке, когда вам все это огласили, не назвать сумму, уходить от ответа – уже не комильфо. Так вы заработаете себе не особо хорошую карму в глазах серьезных людей. Поэтому, исходя из первого разговора, продумайте у себя в голове реально комфортную сумму на новой работе и отталкивайтесь от нее. Или, как я написала в первом пункте - изучите рынок и оцените себя.

Какими именно 100% рабочими и незаезженными фразами оперировать в переговорах о заработной плате на собеседовании, я написала в этом материале.

Еще больше полезных карьерных фишечек вы найдете в моем телеграм канале Говорит Карьергайд