Наиболее востребованы сейчас IT-специалисты.
Крупные банки планируют в 2024 году увеличить численность персонала на 7–20%, сообщает «Коммерсантъ». Так, ВТБ планирует расширить штат более чем на 20% за счёт интеграции с банком «ФК Открытие».
Совкомбанк планирует увеличить штат на 10%, прежде всего, развивать направление IT и контакт-центр. В МТС-Банке также ищут IT-специалистов, специалистов розничных рисков, продуктовых дизайнеров, системных аналитиков и специалистов информационной безопасности. Нанимают новых сотрудников также Альфа-Банк и Газпромбанк.
Рост численности персонала в крупных кредитных организациях подтверждают рекрутинговые компании. За 2023 год банки разместили на hh.ru 305 тысяч вакансий, что на 37% больше, чем в 2022 году. В январе 2024 года было опубликовано 55 тысяч вакансий — втрое больше, чем в январе 2023 года.
В компании TopContact отмечают спрос на специалистов в сфере цифровизации в широком смысле (разработчики ПО, специалисты по большим данным и ИИ, по цифровым платёжным платформам), в розничном сегменте и сегменте малого бизнеса, в сфере транзакционного и платёжного бизнеса. Банки также развивают трансграничные расчёты и ищут специалистов в «дружественных» странах.
Банки усиленно конкурируют с компаниями из сферы IT, ретейла, телекома, поэтому будут стимулировать сотрудников как материально, так и нематериально, в том числе совершенствуя свои мотивационные программы, добавляют в Б1.
Как понять, что вам платят несправедливо мало, ранее рассказали эксперты Сравни.
Читайте также:
Подпишитесь на наш канал, если статья была полезной
