Не все хотят рисковать своими жизнями или здоровьем, но кого-то на это могут стимулировать дополнительные выплаты. Например, ст. 147 ТК РФ устанавливает повышение должностного оклада на минимум 4% для сотрудников, задействованных на работах с вредными или опасными условиями труда (размер максимального повышение не регламентирован и зависит руководства предприятия).
Притом доплата не зависит от того, трудится ли работник по основному месту работы или по совместительству.
Однако следует помнить, что НЕ ДОПУСКАЕТСЯ брать совместителя на вредные работы, если по основному месту работы должность относится к опасным. Или, проще говоря, нельзя одновременно работать на опасных работах по основному месту работы и совместительству.
#bux_просто_о_налогах #bux_новости #налоги #nalog #buxgalrer #бухгалтер #buxexpert #бухэксперт #статистика #отчетность #отчетностьИП #УСН #упрощенка #отчетыИП #самозанятые #biznesinalogi #патент #biznesinalogiIP #вычеты #1C #1Cоблако #1Cfresh
