Попробуйте переубедить тех, кто не хочет вакцинироваться, с помощью приема из этого урока Школы Генерального Директора. Прием называется продажа сотрудникам идеи. Кратко суть состоит в том, чтобы продать сотрудникам идею, наводя на нужную вам мысль наводящими вопросами. Сначала, чтобы увидеть, как устроен прием, разберем его на примере. Затем составим аргументы в пользу вакцинации, а в конце урока вы получите шаблон диалога. Разберем, как устроен прием продажи сотрудникам идеи Итак, пример. Им поделился Денис Садовский, генеральный директор компании «Телеконтакт», в штате которой более 7000 сотрудников в пяти странах мира. Вот как Денис продает свое решение, когда хочет убедить сотрудников в чем-то. Ситуация. Сотрудница работает на одной должности более 15 лет. Денис считает, что она может скоро выгореть, и хочет перевести ее на позицию выше. Однако тогда ей придется общаться с клиентами, а она этого побаивается и поэтому сопротивляется переходу. Итак, диалог. — Представь: ты остаешь