На прошлой работе у начальницы была плохая привычка - названивать сотрудникам в любое время дня и ночи и в их выходные.
Я сразу знала, что её звонки в 6 утра в мой выходной не сулят ничего хорошего. Скорее всего, она попросит выйти на работу вместо кого-то или поработать "курьером" - доставить документы, например клиенту на дом или на работу. Бесплатно, естественно. Выходной никто не компенсирует и вряд ли даже "спасибо" скажут. На работу выходить не было сил, потому что потом работать еще несколько дней подряд без выходных - та еще радость...
Могла она позвонить запросто и вечером, часов в 11 вечера... Притом, что многие в это время уже спят. А если не ответить, с утра меня ждала гневная тирада и допрос, как это я посмела пропустить её звонок. Наверное, она считала, что я сплю и живу с телефоном в руке. А ответишь - сто процентов придется отменять все планы.
Как в 6 утра в выходные, так и в 11 вечера я чаще всего спала. В рабочие дни нужно было вставать рано, поэтому старалась отоспаться. А проснувшись в полдень, не сразу бежала к телефону. И бывало, что её пропущенные звонки обнаруживала уже ближе к вечеру. Перезванивать уже было неактуально, по моему мнению. Да и вообще, если что-то очень срочное, можно воспользоваться любым из мессенджеров и отправить сообщение. Как правило, действительно срочного ничего не было. Вместо того, чтоб вызывать меня на работу, можно было попросить уже работающих сотрудников поработать в этот день в другом офисе.
Иногда в выходной я уезжала за город. На свежем воздухе, хорошо выспавшись, я вставала рано утром. И однажды в 7 утра увидела, что начальница мне звонит. Я взяла трубку, она сказала, что сегодня нужно выйти в офис вместо заболевшего сотрудника. Я сообщила, что нахожусь в пятиста километрах от города и раньше чем вечером возвращаться не планирую и не имею такой возможности. Уехала за город с компанией, не на своем транспорте. Естественно, никто не бросит отдых в первый же день (приехали мы накануне вечером) и не повезет меня одну на работу. Прямой общественный транспорт не ходит, а добираться полдня на перекладных вместо законного единственного выходного у меня нет ни сил, ни желания.
Начальница бросила трубку, наговорив мне гадостей и сказала, что если я на работу сегодня не выйду, могу завтра писать заявление. Я согласилась с её предложением, отложила телефон и продолжила отдыхать.
Конечно же, никто меня тогда не уволил. Но постепенно звонить в выходные мне она перестала. Другим сотрудникам звонила, которые по неопытности или из любви к работе ещё отвечали на звонки.
Уволилась я оттуда позже по другой причине. Но все равно по моему мнению, выходные - это моё личное время и я не должна заниматься работой и отвечать на звонки с работы. И, планируя выходные заранее, я могу рассчитывать на то, что можно спокойно уехать куда-то или высыпаться, заниматься своими делами, не ожидая того, что в любой момент выходной может закончиться.
Хотя... Зависит от отношений с коллективом и начальством. Если ко мне относятся по-человечески и могут отпустить, например, на полчаса пораньше, если мне куда-то нужно, то и я в свою очередь, могу по-человечески уделить время работе даже в выходной. Зная, что сочтемся позже. А та вредная начальница требовала неукоснительного соблюдения рабочего времени и даже за минутное опоздание наказывала. Поэтому и у меня отношение было к ней соответствующее.
