Причина сокращенной недели

Прочитав в некоторых СМИ о том, что тот или иной завод переходит на 4х дневку (например, накануне статья о переходе завода ГАЗ), там прочитал причину перехода

Из-за санкций и снижения продаж сократить рабочую неделю российский автопроизводитель намерен с конца октября 2019 года по 20 апреля 2020 года. (СМИ от 23.08.2019)

Вот! Санкции! Санкции, товарищи, рабочие! Оказывается по этой причине стали поспешно переходить на сокращенку. Наперед скажу - так дело дойдет и до 3 дневки. Или до 2 дневки. Ну или там...

Так что там про 4 дневку по опыту других стран?

Например, правительство той же Новой Зеландии даже не рассматривает этот вопрос. Вообще ни в одной стране мира, по крайней мере в развитых государствах, вопрос введения четырехдневной рабочей недели не рассматривается, не стоит в повестке дня. Что рассматривается — так это снижение максимальной продолжительности рабочей недели. Скажем, у нас по Трудовому кодексу - это восемь часов в день пять дней в неделю. Но есть некоторые страны, где работают меньше. Во Франции, например, - семь часов в день. Но тоже - пять в неделю. (Е. Ш. Гонтмахер - экономист, член Комитета Гражданских инциатив),

В реальности в медицине, образовании, малом бизнесе люди работают на 1,5–2 ставки по 6 дней в неделю. Иначе достойно не заработать. А на заводах умных машин, высвобождающих труд людей, пока почти нет. В 2016 г. в нашей промышленности приходилось только 3 робота на 10 тыс. рабочих, тогда как в Южной Корее – 631. Производительность труда – основа для снижения трудовых затрат без снижения заработков – в среднем по российской экономике составляет всего 26 долл. в час, когда в Ирландии – 100. Сокращение рабочей недели в России выйдет на повестку дня только тогда, когда по уровню экономики и технологий она сравняется с подобными странами. Но пока даже Ирландии и Корее далеко до воплощения этой мечты: поменьше работать, не теряя в доходах. (АиФ №34 от 21.08.2019)

Ну а теперь суть экономики

Государству чтобы что то заработать нужно что то продать, а чтобы продать нужно произвести. А для того чтобы произвести нужно вкладывать деньги в развитие заводов, фабрик, с/х предприятий и комбинатов именно они производят.

Если нет возможности произвести что либо, бедность можно устранить путём перераспределение уже имеющихся ценностей.

И получается сами понимаете что.

А как же дети? Как дети останутся без внимания родителей, когда те будут работать по 10 - 12 часов в сутки?

Ну не бабушкам же отдавать - у них свои хлопоты.

Хотя есть решение от одного человека, но об этом в другой раз

Тогда вариант - дополнить школной нагрузкой - добавить по-больше уроков в школах