Зарплата.ру

Индексация зарплаты — прекрасная теория, но на практике рост доходов чаще всего начинается с вашей инициативы. Если работодатель не предлагает диалог, начните его сами. Главное — подойти к этому как к стратегическому проекту, где подготовка и тон важнее сиюминутных эмоций. Этап #1: стратегическая подготовка Успех напрямую зависит от того, что вы сделаете до разговора. Рекомендуем шесть последовательных шагов. Читайте по теме: Как узнать свою стоимость на рынке труда Этап #2: аргументация Екатерина...

Одних лишь профессиональных навыков недостаточно, чтобы освоиться на новом месте. Ключ к успеху — быстро уловить негласные правила, сложившиеся в коллективе. Яков Сайдин, директор по привлечению и работе с талантами в МТС Линк, разбирает типичные ошибки и предлагает чек-лист, как стать своим в команде. При онбординге новых сотрудников знакомят со стандартными рабочими процессами и почти никогда — с неформальными  правилами. В итоге человек может месяцами оставаться «белой вороной» в коллективе, не понимая причин...

Профессия химика или лаборанта на производстве требует высокой квалификации и ответственности, при этом зарплата редко оправдывает усилия и время, вложенные в образование. Впрочем, последние годы ситуация меняется — на рынке появляется больше вакансий, новых производств и карьерных возможностей для молодых специалистов. В статье расскажем о том, как «чувствует себя» отрасль и об основных востребованных специальностях. В отрасли по-прежнему не самые высокие зарплаты и сравнительно мало вакансий в регионах...

HR-специалист с 20-летним опытом в промышленности Юлия Бестужева поделилась наблюдениями о главном парадоксе современного найма — обилие инструментов отбора не спасает от нестабильного результата. «У нас в городе беда с кадрами» — такое можно услышать почти от любого руководителя. Но проблема не только в количестве людей. Даже там, где откликов много, бизнес не говорит, что нашел «золотую жилу» из сильных работников. Новых сотрудников принимают, они выходят на работу, но результат нестабилен. Руководители продолжают «дотягивать» людей, исправлять недочеты, закрывать дыры вручную...

Законы на бумаге выглядят понятными, а в реальной жизни их могут трактовать по-разному. В сфере трудового права судебная практика меняется быстрее, чем успеваешь прочитать Трудовой кодекс. Разбираем три неоднозначных вопроса, где позиция судов в последние годы изменилась. Приглашенный консультант — Наталья Минкина, эксперт в области трудового права, заведующий кафедрой частного права Алтайского филиала РАНХиГС. Больная тема и для работодателей, и для сотрудников. Каждый год цены растут, а зарплата у многих остается прежней...

Вы долго искали кандидата, провели десятки интервью, наконец нашли «того самого» — молодого, с опытом 100 лет и сертификатом С1 по эльфийскому😊 Но не проходит и месяца, как заветный работник начинает поглядывать на дверь, а то и приходит с заявлением. Почему так происходит и как с этим быть, рассказываем в статье. Лариса Богданова, директор IBC Human Resources и президент Ассоциации Рекрутинговых Агентств (АРА), поделилась опытом клиента — региональной производственной компании, которая искала руководителя PR-отдела...

Наличие листка нетрудоспособности не ограничивает права гражданина на свободу передвижения по стране или за границей. Однако за некоторые действия, связанные с несоблюдением режима лечения, могут снизить размер выплат по больничному. Подробности в интервью RT рассказал адвокат Михаил Салкин. Адвокат пояснил, что сам факт нахождения на больничном не означает, что человек должен постоянно находиться дома. Законодательство о социальном страховании действительно предусматривает возможность снижения пособия...

Честно, большинство бизнес-презентаций — тоска и скука, от которой хочется залипнуть в телефон или притвориться мертвым. Но ваша может стать исключением. Держите гайд по созданию эффектных и убедительных слайдов — с ключевыми приемами, инструментами и разбором типичных ошибок. Приглашенные эксперты: Lu Discover — редактор CPA медиа gooodbro.com Евгения Гозман — эксперт по стратегическому маркетингу и развитию продаж, директор по развитию ГК «Деловой эксперт» Алексей Оносов — основатель компании «Юнисофт»...

Выгорание — это не просто усталость после сложного периода, а состояние, при котором человеку становится все труднее нормально работать, принимать решения и чувствовать себя уверенно в профессии. Оно отражается не только на эмоциональном состоянии, но и на уверенности в себе, готовности брать ответственность и, как следствие, влияет на карьерные решения и доход. Бывает, что даже спустя годы после выгорания человек сталкивается с его последствиями. Как избежать этого сценария и найти корень проблемы, рассказала Мария Орловская, основатель и управляющий партнер TeamSonance...

Компании в Иркутской области теперь могут оштрафовать за склонение беременных сотрудниц к аборту. Региональный парламент утвердил соответствующий закон, устанавливающий штрафы до 50 тысяч рублей для юридических лиц. Об этом пишет информационное агентство ИРСИТИ.ру. Законодательное собрание Иркутской области приняло закон, который вводит административную ответственность за склонение беременной женщины к прерыванию беременности. Под «склонением» понимают любые попытки заставить женщину сделать аборт с помощью угроз, уговоров, предложений, подкупа или обмана...

Помимо «твердых» и «мягких» навыков HR-ы сегодня оценивают и так называемые self skills или навыки самоорганизации — способность к самонаблюдению, самостоятельность и стремление к развитию. Почему важны эти навыки и как их измерять, в том числе с помощью искусственного интеллекта, рассказывает Полина Шебаршова, HR Lead онлайн-университета «Зерокодер». Если soft skills фокусируются на взаимодействии с другими, навыки самоорганизации подсвечивают внутренний самоконтроль и развитие. Оцениваются они через личные кейсы...

Работодатель формально не имеет права отказать соискателю в приеме на работу из-за содержимого его личных социальных сетей. Однако на практике проверка аккаунтов кандидатов стала распространенной, и компании часто используют эту информацию, маскируя истинную причину отказа. Об этом RT рассказал юрист Александр Хаминский. Руководитель Центра правопорядка в Москве и Московской области Александр Хаминский пояснил, что, согласно российскому трудовому законодательству, отказ в приеме на работу может основываться только на деловых качествах кандидата — его навыках, опыте и квалификации...