А вы тоже заметили, что все лифты обклеены вакансиями рабочих специальностей? Требуются-требуются все. От фрезеровщика до столяра и слесаря.
Что же такого в стране случилось, почему вдруг резко пропали специалисты по разным профессиям?
Нам снизу виднее, почему так происходит.
Мы видим цены и зарплаты в реалиях жизни, а не по отчётам Росстата.
У него одна задача. Несмотря ни на что держать планку.
Считать так, чтобы было больше, чем в прошлом году. Иначе с него, этого Росстата, спросится.
Но штука в том, что выросла другая молодёжь. Они не хотят как родители работать по 30 лет и думать о светлом будущем.
Они хотят жить хорошо сегодня и сейчас.
Поэтому, не идут учиться на рабочую профессию.
Все хотят быть айтишниками. На худой конец менеджерами. Или юристами-экономистами.
Но если платят мало, они просто уходят. В курьеры или доставку еды.
А если ещё и тяжелый труд, вообще не выходят на работу и не отвечают на звонки.
Нет у них ответственности и обязанности за то, где не хотят платить? Или это что-то другое?
Потому всё больше на улицах доставщиков готовой еды, а не фрезеровщиков и монтёров.
Ушли времена, когда рабочие специальности были в почёте. Почему так? А это уже надо думать почему.
Тогда высококвалифицированный рабочий получал зарплату больше своего руководителя.
Вот пример, который приводит Андрей А.
У него знакомый студент учится на программиста и подрабатывает доставщиком пиццы, грубо говоря.
Так у него зарплата за эту подработку от 90 тысяч минимум, а максимум за 100.
Это что и это как понимать? О чём мы тогда рассуждаем?
И правильный вывод он делает, что молодые специалисты должны получать в два раза больше, чем за пиццу.
Тогда и молодые пойдут работать по своей специальности, а не выживать на 30 тысяч максимум.
Ведь на эти деньги им надо жить, создавать семью и брать ипотеку. На что, спрашивается?
А вопрос возник по этой теме давно.
Поскольку вижу эту несправедливость и сами проблемы производства, и уход специалистов в другие сферы.
Всё по одной причине. Мало платят.
И молодёжь, да, эти зумеры, как их называют, те, кто не приспособлены к трудностям жизни кроме интернета, они не хотят вот так работать за гроши.
Прочитала интервью с Вячеславом Володиным.
Он удивляется и не понимает, почему так происходит.
Вот его разговор с ректором известного вуза.
Вячеслав Володин спрашивает про целевиков и их трудоустройство.
Потом он разговаривает с самими студентами.
-Почему не идёте работать после учёбы?
И все говорят, негде жить. Вопрос жилья, думаю ещё и зарплат стоит особенно остро.
Ещё Вячеслава Володина беспокоят вопросы среднего профессионального образования. Как раз про то, что нет рабочих кадров.
Володин говорит, что их должны обучать бесплатно.
Ссылка будет внизу в закреплённом комментарии. Писала поздно, не заметила.
Но кроме обучения есть вопрос трудоустройства и зарплат. Даже если молодой парень выучится на рабочую специальность, сходит на завод, посмотрит на условия труда и зарплату, то он просто уйдёт.
Опять в доставщика еды или в курьеры. Туда, где можно заработать.
Проблема ещё в другом.
Про это пишет Ира Ткачёва-
Да, молодые видят эти промеры очень ярко и чувствуют очень остро. Эти перегибы и перекосы, и поднебесные разрывы в зарплатах.
Так только ли в этом проблема?
Или она ещё и в том, что нарушена сама система, выстроенная в Советском Союзе, лучше ничего не придумали и не придумают.
Школа-профориентация-УПК в старших классах-ПТУ-производство.
Даже если выпускник не поступал, куда хотел, он после школы уже имел специальность и мог пойти по ней работать.
Вот что говорит председатель ГД:
И добавляет:
-Менеджеров много. У станка бы кому встать.
Но мы будем решать эти вопросы или обсуждать, как думаете?
Депутаты будут обсуждать эти вопросы в осеннюю сессию.
Есть ещё вопросы по этой теме?
Каким вы видите решение этой проблемы?
Спасибо за внимание.
До новых встреч))
Будьте здоровы.
