Бывают ситуации, когда на работе не ладится. Можно искать объективные причины: недостаточно опыта, недостаточно стараешься, коллектив не тот попался, нужно еще время. Аргументов в пользу "подождать - дать себе время" может найтись много. И их, правда, надо собрать и проанализировать. Но... что если вы просто не на своём месте?
Простой вопрос, на который сложно честно ответит.
Почему?
Потому что для многих, признаться в этом, значит буквально обесценить и обучение, и опыт работы, и свои планы и ожидания. Это нелегко, правда. Поэтому до последнего люди держатся "за место", стараются изо всех сил, пока не приходит выгорание, разочарование и апатия.
Очень сильный аргумент держаться до последнего - это возраст. Предубеждение, что "в ХХ лет уже поздно что-то менять" очень укоренился.
Проверим себя: работаем ли мы по призванию, прислушаемся к ощущениям и чувствам, которые вызывают следующие вопросы:
Вы легко справляетесь с работой?
Ответить стоит в целом относительно рутинной работы, не берём отдельные проекты или новые задачи, понятно, что нужно время и навыки. Если работа "ваша", то вам должно быть понятно и легко, нагрузка по силам и не вызывает отвращения или агрессии. И здесь важно вспомнить, как часто, если такое бывает, вы сетуете или жалуйтесь на сложность и нагрузку, если это непроизвольно происходит регулярно, учитываем этот факт.
Вы реализуете свой потенциал?
Бывает ли у вас ощущение, что вы способны на большее, чем то, чем занимаетесь сейчас. Возникает ли желание попробовать себя в чем-то другом, более масштабном или вообще из другой сферы. Например, вы работаете бухгалтерии, перед вами компьютер и документы, но ваши глаза буквально загораются, когда вы что-то обсуждаете, вас приглашают на встречи, вы любите выступать, вам явно не хватает общения и профессионального выхода вовне.
В идеале, если работа по призванию, вы чувствуете, что раскрываете все свои сильные стороны, развиваетесь, достигаете желаемого.
Вы понимаете смысл своей работы?
Для многих работа изначально способ заработать, но бок о бок должен идти интерес и понимание того, ради чего вы трудитесь, значение того что вы делаете должно быть двигателем рабочего процесса. Всегда могут быть небольшие спады, потеря интереса, даже разочарование, но когда вы следуете своему призванию, видите смысл того, что делаете, у вас получается находить новые формы, методы реализации, и интерес возвращается снова.
У вас достаточно энергии?
Когда работа в радость и вы заняты любимым делом, работает баланс "брать - давать", работа берёт ваше время, силы, навыки, и отдаёт чувство удовлетворенности, гордости за себя, радость и все это ваша энергия, которая к вам же и возвращается.
А "горящие глаза", вы встречали таких людей? Может это вы? На работе может и должно быть интересно, вдохновляюще, есть идеи, есть планы, есть понимание "зачем".
Вам знакомо состояние приятной усталости? То самое чувство, когда работал, надо отдохнуть, а на душе приятно и тепло. И отдых вовремя и с пользой. И есть стимул двигаться дальше.
Найти своё призвание - это путь, он может быть длинным и сложным, но он того стоит. Главное не обманывать себя и слушать своё сердце. Честно признаваться, если что-то не устраивает и приносит дискомфорт. И начинать действовать. В первую очередь, с понимания себя. Ведь ответ в чём ваше призвание - в Вас!
С Уважением,
Мария Ступакова
Если Вы столкнулись с подобной ситуацией, есть ощущение будто вы "не на своём месте" и работа не приносит удовлетворение и должную отдачу, буду рада помочь на индивидуальной консультации. Вместе легче и быстрее!
Автор: Мария Ступакова
Психолог
Получить консультацию автора на сайте психологов b17.ru