Врачи возглавили топ-20 самых дефицитных специальностей на Южном Урале. По данным службы исследований hh.ru, на одну вакансию приходится 0,6 активных резюме. Среди других медицинских профессий, попавших в двадцатку рейтинга, оказались главный врач, заведующий отделением и фармацевт-провизор.
Представленную рекрутерами статистику прокомментировали в министерстве здравоохранения Челябинской области. Как пишет «Вечерний Челябинск», в ведомстве не стали отрицать нехватку специалистов, подчеркнув, что особенно остро стоит вопрос с участковыми терапевтами, педиатрами и врачами скорой помощи.
«Для поэтапного устранения дефицита медицинских кадров и создания условий для роста обеспеченности населения медработниками в регионе реализуется государственная программа «Развитие здравоохранения Челябинской области». В нее включена в том числе подпрограмма «Кадровое обеспечение системы здравоохранения», — сообщили в ведомстве.
Так, абитуриенты поступают на бюджетные места в медицинский вуз по целевому набору и после выпуска обязаны отработать по специальности в течение нескольких лет. В региональном минздраве отмечают, что с каждым годом желающих на такие места становится все больше.
