Нормальная компания, оказывающая услуги «всерьез и надолго» всегда заботится о своей репутации. Причем не только в тех случаях, когда этого требует непосредственно заказчик. Но и когда «дефекты» скрыты от взгляда клиентов и, на первый взгляд, видны только сотрудникам. Почему? Да потому что грамотный руководитель прекрасно понимает, что шила в мешке не утаить…
Не так давно и нам пришлось расстаться с человеком, который работал на компанию не один год, и пользовался практически неограниченным кредитом доверия со стороны руководства и учредителей. Что в его голове пошло не так, и каковы были причины допущенного проступка – нам не особо понятно, мы – не психологи. Однако, факт остается фактом: проверенный специалист может подвести не только клиента, но и само предприятие.
Кстати, узнать о проступке помогли банальные социальные сети, в которых был опубликован отчет о законченном проекте в дорогом жилом комплексе Питера, где стоимость однокомнатной квартиры сравнима с четырьмя подобными в обычной новостройке. Помимо «картинок», конечно же, кейс содержал в себе и финансовую информацию, и та, где-то на уровне интуиции, ну очень заинтересовала генерального директора.
Спустя какое-то время унижений в ходе внутреннего расследования, оказалось, что прораб незначительно завышал стоимость работ, получая за них оплату наличными. Конечно же, эту «беду» пришлось озвучить публично, заказчику компенсировали разницу и искренне извинились, а прораба уволили, несмотря на былые заслуги.
Казалось бы, о чем мы тут, и где мораль сей басни? А мораль сей басни такова: сотрудничество с юридическим лицом, наличной оплаты практически не предусматривает. И в тот момент, когда сотрудник компании, с которой у Вас заключен договор, вдруг, обратился с просьбой оплатить налом – стоит задуматься, а еще лучше, связаться с его руководством и подтвердить необходимость подобного платежа.
Ну а уж если, в качестве исключения, нал действительно оказался необходим. То неплохо было бы потребовать от компании кассовый чек. Причем, именно чек, а не приходный кассовый ордер, который лишь подтверждает поступление денег, и заменой чеку не является. Но, поверьте нашему опыту, даже если Вам ну очень сильно хочется рассчитаться наличкой – сделайте это в кассе компании. Ведь, как показывает практика, внезапное желание заработать появляется, к сожалению, даже у самых проверенных сотрудников.
