Многие из нас нервничают перед интервью на работу. Независимо от того, насколько хорошо вы подготовились, есть ошибки, которые вероятность которых стоит учитывать заранее. В этом посте мы рассмотрим пять наиболее распространенных ошибок, которые люди часто допускают на собеседовании, и предложим практические советы, как их избежать. Недостаточная подготовка: Многие кандидаты не проводят достаточное исследование о компании, ее ценностях, продуктах или услугах. Это может привести к менее успешным ответам на вопросы и показать нежелание и заинтересованность в работе. Перед собеседованием уделите время изучению информации о компании и ее деятельности. Отсутствие подготовки к типовым вопросам: Частые вопросы — «Расскажите о себе" или "Почему вы хотите работать у нас?". Но многие кандидаты не готовы к таким вопросам заранее. Им может быть сложно структурировать свои мысли и выразить свои качества и навыки. Предварительно подумайте о своих сильных сторонах, достижениях и причинах, почему вы