Нигде особо не афишируется, но еще в июне месяце, сразу после индексации пенсий российских неработающих пенсионеров, Пенсионный фонд принял решение "проиндексировать" себе зарплаты и с этой целью было практически единогласно было принято Постановление Правления ПФ РФ от 17.06.2022 N 111п, вносящее изменения в постановление Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 7 мая 2007 г. N 106п "Об оплате труда работников центральных органов Пенсионного фонда Российской Федерации".
Исходя из текста данного постановления, сотрудникам ПФР уже доплачивают кучу ежемесячных доплат (надбавок в расчете на год), а именно:
- за высокую квалификацию - в размере 7 должностных окладов;
- за особые условия и специальный режим работы - в размере 14 должностных окладов;
- за выслугу лет - в размере 3 должностных окладов;
- по результатам работы - в размере 9 должностных окладов;
- за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и ежемесячного денежного поощрения - в размере 31 должностного оклада;
- материальной помощи - в размере 2 должностных окладов.
Итого, сотрудник ПФР в течении года может претендовать на доплаты в размере до 66 (!!!) от его должностного оклада.
И это помимо самого оклада и коэффициента к нему.
Например, оклад по самой низшей должности специалиста равен 12405 рублей (+коэффициент 0,9 = 11164,5 рублей) , а значит годичные доплаты составят 818730 рублей в год или в среднем 68227 рублей в месяц (только доплаты).
Следовательно, средняя зарплата сотрудника ПФР, замещающего должность специалиста в месяц составит 12405 (оклад) + 11164,5 (коэффициент) + 66227 (средняя ежемесячная доплата) = 89796,5 рублей.
Это низшая должность! Думаю Вам не составит труда самим ознакомиться с постановлением и посчитать сколько получает, например, начальник отделения. Закономерно, что исходя из оклада в 21418 рублей, сумма получится намного больше.
И это при том, что с каждым годом количество пенсионеров, получающих доплату до прожиточного минимума становится все больше и больше, а размер средней пенсии не дотягивает до 20000 рублей.
Если учесть тот факт, что государство уже во всеуслышание заявило о сохранении статуса и социальных гарантиях для сотрудников нового Пенсионного фонда после объединения с ФСС, то закрадываются сомнения в том, что прогнозы властей о снижении затрат на содержание фондов и оптимизация его расходов будет иметь место.
Складывается впечатление, что сменится только "вывеска".
А как считаете Вы?
Если согласны с мнением автора, то нажимайте палец ВВЕРХ!
Спасибо за внимание!
