Ещё через месяц, в середине июня, кадровик вызвал на прохождение внутренней медкомиссии и сказал взять ещё 1800 рублей на нее. Конечно же с будущим возвратом с зарплаты. Медкомиссию проходили в здании одной из стрелковых команд и она проводилась очень формально, привезенными специально для этого дела людьми в белых халатах (возможно были и вовсе ряженые). Суть была в том, чтобы деньги платились не местной мед. организации, а специальной. Наверное это сделано для некоторого круговорота денежных средств от количества принимаемых людей. Одно только было досадно, когда, очевидно, злая на людей медсестра, всем резко и с силой всаживала иглу в вену, а потом как-то пыталась злобно заигрывать со всеми ребятами, кто входил или выходил. Ну я подумал, что бывает у человека отклонение, что сказать. Сделав комиссию, отправили снова домой ждать звонка.
Группа пришедших на медкомиссию была не маленькой, человек 30. Все хотели работать. Всем нужна была работа. Все были в предвкушении работы на станции "Керчь-Южная".
В июле позвонили и сказали что результат медкомиссии хороший (подумать только) и что надо придти получить список необходимых для трудоустройства документов. К слову, уже на тот момент прошло 5 месяцев вожделенного трудоустройства, по сути морочания людям головы. Но эта пелена возможности работать в новом красивом месте... Ну вы поняли, она все эти растянутые моменты сглаживала, ведь вроде бы процесс был запущен и потихоньку, но двигался.
Как известно, процесс трудоустройства в некоторые структуры, действительно может занимать от пары месяцев до полугода. Например: в полицию, в пограничную службу фсб и т.п. Но тут затягивание было исключительно потому что данных об открытии станции все никак не поступало. По принципу "ну мы вас берём же, вы просто подождите, неизменно сколько, вам же кушать не особо надо и т.д." Нормальное трудоустройство, считаю, должно занимать о максимум от недели до двух. А лучше и вовсе за пару дней. Но в моем и всех ребят случае просто посадили на крючок, выманив деньги за дорогие справки наперед, деньги, которые не хотелось терять.
Список документов для сдачи в отдел кадров, а в особенности количества их копий, был внушителен. Копии почти каждого документа по 2 экземпляра с двух сторон всех страниц. На одни ксероксы у меня ушло порядка 500 рублей. Тогда ещё подумал: как эта организация собирается платить немалые деньги, если они даже не в состоянии сами сделать копии твоих документов? Сами ведь требуют столько всего... Дошло до того, что в списке было даже указано купить по две пластиковые папки, несколько дюжин файлов и предоставить 50 листов бумаги А4. Хорошо хоть с десяток ручек не попросили для трудоустройства!
Июль прошел. Середина августа. Звоню и на эмоциях спрашиваю, ну когда уже в самом деле, полгода устраиваете, ещё и потратил 4700+1800+500 - более 7 тысяч рублей пока впустую и результата нет. На что мне ответили, что неизвестно когда станция откроется и они тоже все ждут.
Вдруг через несколько дней звонок: трудоустраиваетесь! Через Симферополь. Проезд туда и обратно за личный счёт. И ещё 1400 невозмещаемых рублей тратить...Кто виноват, что у них главная контора в Симферополе? Приехали человек 20. Ещё так пригрозили, мол надо явиться на место ровно к 10 утра, иначе из-за одного опоздавшего - без трудоустройства останутся все! На деле, когда все собрались, в кабинете, около 30 человек, то сидели ждали ещё до 12 дня. Ну армейские приколы, куда ж без них. Но посмотрев на все это изнутри, с учётом вышеописанного, начинало попахивать долбо#@бизмом, а не порядочной организацией, в которой стоит работать. И кстати, отзывы в интернете по запросу "во фгп ждт России" не блистали позитивом, но как обычно получается, всегда кажется, что это там плохие, а тут все хорошие.
Наконец пришла кадровик и первым делом говорит: а вы все приехавшие в курсе, что первые полгода вы будете получать не 25+, а максимум 15 тысяч? Некоторые ответили, что не знали об этом. На что она: если кого-то это не устраивает, вы можете встать и уходить. Вас должны были предупредить перед приездом. Вот так. Но никто не встал. Да и многие были в курсе этого. Затраченные свои деньги на медосмотры уже явно не отдали бы. К чему тогда была такая фраза от кадровика - только ей известно. "Кого не устраивает, встали вышли". (Ничего, конечно же, что полгода человек потратил). В цирке клоуны шутят лучше.
Сколько было писанины, сколько всяких документов дали на подпись, просто швах. Трудовой договор, договор на обучение со штрафными санкциями, карточка вступления в профсоюз с обязательным отчислением 1% от зарплаты, какие-то инструкции на прочтение и подпись, образцы нескольких заявлений с написанием оных. Все требовалось заполнить без единой помарки, под страхом того, что иначе все будут сидеть до вечера. Заполнили, походили по кабинетам порасписывались за всякие пожарно-охранные инструктажи. Под одним кабинетом и вовсе провели часа два.
Ребята все были простые, адекватные, образованные. Все были в ожидании вожделенной работы на благо крымского моста и железной дороги к нему ведущей. У кого не спрашивал, действительно, почти все ждали по полгода до заветного визита.
С каким-то нарочитым пафосом, под аплодисменты, по итогу каждому было выдано удостоверение сотрудника ведомственной охраны. Ощущение было, как будто было получение диплома магистра в престижном ВУЗе. Лично у меня от такого представления возникли смешанные чувства.
Приехали домой трудоустроенными, но на работу пока не звали. Дали задание за неделю изучать дома теорию по транспортной безопасности и написать конспект. Лекции никто конечно проводить для этого не хотел. За конспект я потом хорошо поплатился.
Через неделю объявили, что едем все в Батайск в учебный центр на 2 недели как в командировку. Перечислили на карту суточные в размере 250 руб. и деньги ещё на что-то, что в сумме вышло около 6 тысяч, если точно помню. На эти деньги мы должны были обеспечивать себе питание, т.к. в учебном центре столовой не было.
