Найти тему
кузнечик

Почему предпенсионеры никому не нужны ? Старость она такая .

Физиологически человек так устроен , что с определенного возраста начинается старение организма. Специалисты изучили работу генов человека в возрасте от 20 лет до 90 лет и пришли к такому выводу , что у большинства людей старение начинается в возрасте 50-55 лет. Именно в это время изменяется работа генов , что влечет характерные физиологические изменения. Согласно данным Всемирной организации здравоохранения с 60 лет до 74 лет человек считается пожилым. Старческим называют возраст от 75 лет до 89 лет .

Всех , кто перешагнул порог 90- летия считают долгожителями. В пожилом возрасте человек начинает чаще болеть , а лечиться становиться все сложнее.

С возрастом кости становятся более хрупкими, уменьшается тонус мышц ,снижается эффективность работы работы сердечно- сосудистой системы , наблюдаются расстройства памяти.

Такой набор болячек и плохого самочувствия ждет каждого из нас в возрасте 55 лет и выше. Каким образом человек должен доработать до пенсии , если физиологически он уже старик ?

В силу того , что в этом возрасте люди не могут полноценно работать , конечно производительность труда у пожилых людей гораздо ниже , чем у молодых. Вот поэтому и не берут ни где предпенсионеров. Эти люди никому не нужны. Всем нужные молодые , умные специалисты.

Надеяться на то, что возьмут на работу предпенсионера , это что- то из области фантастики. С этим положением дел столкнулись первые несостоявшиеся пенсионеры после пенсионной реформы.

Надо понимать , что теперь с этим будут сталкиваться абсолютно все , только когда будет подходить возраст. Всегда недопенсионеры будут не нужны работодателю.

Нашему государству на это глубоко наплевать . Проблема предпенсионеров затрагивает очень большое количество населения. Эти люди выброшены на произвол судьбы. При этом они отработали по сорок лет на предприятии. Отдали всю свою жизнь работе , а к старости по той или иной причине оказались никому не нужными.

Для правительства эта проблема не является приоритетной . Иначе предпринимались бы какие -то шаги к тому , чтобы в сложившейся ситуации предпенсионер не умер с голоду. Красивые фразы в телевизор типа "Мы заставим работодателей принимать предпенсионеров на работу" это всего лишь очередная красивая сказка правительства. Как частную компанию можно заставить что- то делать ?

Конечно это глупость . И все прекрасно понимают , что выше должности уборщицы в предпенсионном возрасте , даже если у тебя два высших образования и большой стаж работы не видать. Это факт , и никуда от этого не деться. Грустно , но справедливо.