Гримасы “коронавирусных локдаунов” до сих пор не оставляют США. Ещё в прошлом году всплыла проблема, что повышенные пособия по безработице в США нанесли ощутимый удар по американской рабочей силе: получать пособие иной раз оказалось выгодней, чем работать. С учётом того, что с тех пор в США прошли ещё дополнительные выплат в рамках поддержки населения, то привлечение новых сотрудников на работу начало приобретать причудливые формы. Например, McDonald’s во Флориде предлагает за посещение собеседования получить 50 долларов.
Как пишет американское издание The Epoch Times, владелец франшизы McDonald’s в городе Тампа (Флорида) Блейк Каспер рассказал, что платит людям 50 долларов только за то, чтобы они пришли на собеседование, и при этом до сих пор пытается найти себе работников:
«На данный момент мы не можем двигаться вперёд, потому я заплачу 50 долларов за собеседование», – сказал Каспер, владеющий 60 ресторанами McDonald’s в Тампе.
Пользователи Twitter загрузили фотографии досок объявления возле мест расположения McDonald’s, рекламирующих этот шаг:
“Получите 50 долларов за собеседование.”
Каспер в комментариях Epoch Times рассказал, что увеличенные федеральные пособия по безработице, которые были продлены после того, как Конгресс принял масштабный закон о борьбе с пандемией, привели к тому, что количество желающих устроиться на работу ощутимо сократилось. Так же он поделился размышлениями о том, что в настоящее время всё больше компаний ищет сотрудников, что только добавляет проблем на рынок труда:
«Сейчас идеальный шторм», – сказал Каспер в интервью, опубликованном около недели назад.
То есть много компаний ищет себе работников, а при этом мало кто хочет устроиться на вакантные рабочие места.
Каспер так же рассказал, что из-за нехватки рабочей силы он и другие операторы франчайзинга вынуждены повышать заработную плату своим сотрудникам. Он добавил, что рассматривает вопрос о повышении начальной заработной платы для новых сотрудников с 12 до 13 долларов в час, что намного выше минимальной заработной платы во Флориде.
«Самая большая проблема заключается в том, что федеральное правительство и правительство штата собираются продолжать [поддерживать стимулирующими выплатами и повышенными пособиями] эту безработицу…», – добавил Каспер <…>.
The National Federation of Independent Business group заявила, что согласно опросу у 42% малых предприятий есть открытые вакансии, на которые никто не идёт работать. И виноваты в этом повышенные пособия по безработице.
«Владельцы по-прежнему испытывают трудности с поиском квалифицированных рабочих для заполнения рабочих мест, поскольку им приходится конкурировать с повышенными пособиями по безработице и пандемией, из-за которой некоторые рабочие не могут выйти на рынок труда», – говорится в исследовании.
С учётом всего выше сказанного, очень интересно, как всё это скажется на инфляции, в том числе продовольственной, в США. Ведь все эти ускоренные повышения зарплат будут закладываться в цены товаров и услуг.
