Новая государственная программа поддержки трудоустройства граждан позволяет работодателям получать специальную субсидию при найме на работу сотрудников, однако выплату можно получить только при трудоустройстве определенных групп граждан.
Ранее программа была рассчитана только на молодых специалистов – выпускников учебных заведений, еще не имеющих опыта работы. Найти хорошую работу выпускникам очень непросто, именно потому, что нет опыта. Работодатели стараются не брать на работу молодых людей, чтобы не создавать себе лишних проблем, ведь таких сотрудников нужно вводить в курс дела, обучать всему. И программа господдержки изначально была рассчитана именно на то, чтобы стимулировать работодателей принимать на работу молодых сотрудников.
Теперь же параметры программы изменились. Появились новые условия, требования, да и действует она теперь на несколько групп граждан.
Начнем с молодежи. В отношении молодых сотрудников изменились требования. Если раньше субсидию можно было получить только за трудоустройство выпускников текущего года обучения, то теперь программа распространяется на всех молодых людей в возрасте до 30 лет, независимо от года окончания учебных заведений.
Также субсидию можно получить и на трудоустройство безработных граждан, но только в том случае, если трудовой договор с ними был прекращен в период 2022 года, и прекращение договора произошло по основаниям ТК РФ – ст.81 п. 1 и 2.
Кроме этого, теперь под субсидию попадают и те граждане, которых отправили в принудительный отпуск без сохранения зарплаты, перевели на неполный рабочий день, которым временно приостановили трудовую деятельность, те, кто находится под риском увольнения. Также субсидию можно будет получить и при трудоустройстве граждан, которые в текущем году были переведены от одного работодателя к другому по согласованию между ними в рамках ст. 77 части 1 пункта 5 ТК РФ.
Новая субсидия будет действовать и на трудоустройство лиц без гражданства, граждан Украины, имеющих удостоверение беженца или документ о представлении государством временного убежища на территории страны.
Что касается безработных граждан страны, то они должны состоять на учете в центре занятости и не иметь никаких трудовых отношений. То есть, на момент трудоустройства человек должен иметь статус безработного лица, ищущего работу, не зарегистрированного в качестве индивидуального предпринимателя или самозанятого лица, а также в качестве фермера. Самозанятость и ведение фермерского хозяйства не является официальным трудоустройством, однако в требованиях программы господдержки эти моменты строго прописаны.
Размер субсидии на трудоустройство граждан из указанных категорий составляет 3 минимальных размера оплаты труда, установленных в регионе проживания с учетом положенных региональных коэффициентов и страховых взносов за каждого трудоустроенного человека.
Выплачивается субсидия тремя платежами в период до конца текущего года. Первый платеж на счета работодателей поступает уже через месяц после официального трудоустройства работника. Второй платеж будет зачислен через 3 месяца после оформления, и третий – через 6 месяцев.
А что вы думаете по этому поводу?
*****
Читайте и другие статьи:
Дистанционный медосмотр и прочие нововведения для водителей в 2023 году
Новые важные законы для собственников квартир с 1 марта
Новые требования для таксистов и строгие тарифы на услуги такси
Новый закон в 2023 году запрещает использование электронных сигарет
Нужно ли оплачивать коммунальные услуги, если квартира пустует?
Нежный салат с куриной печенью
Готовим спагетти по особому азиатскому рецепту
Готовим самую вкусную жареную картошку
Знаменитый армянский праздничный салат
Готовим курицу в конвертах из лаваша
*****
Подписывайтесь на канал, ставьте «палец вверх», делитесь статьей с друзьями в социальных сетях! Впереди будет много полезного и интересного))
