Коронавирус затронул весь мир, и многие страны вынуждены были отправить людей на самоизоляцию. В связи с этим перестали работать некоторые предприятия, а граждане остались без стабильного дохода. Те, кто могли, ушли на удалёнку, попробовали себя в другой сфере деятельности. Были и те люди, которые остались без работы, потому как предприятия не могли продолжать функционировать в условиях пандемии. Возник вопрос, каким будет рынок труда, когда закончится эпидемия коронавируса. Важно подготовиться к грядущим изменениям и освоить профессии, которые в ближайшем будущем будут пользоваться спросом.
Что произошло во время пандемии на рынке труда
Сразу после обострения ситуации с коронавирусом многие предприятия закрылись, а наибольшему удару подвергся малый бизнес. Многие предприниматели были вынуждены прекратить свою деятельность. В особенности пострадала сфера туризма. Был ограничен въездной туризм, отменились зарубежные туры. До 1 июня был запрещён даже внутренний туризм, а люди были вынуждены соблюдать самоизоляцию.
Длительное время не работали кафе и рестораны, вещевые магазины, кинотеатры. Пострадала сфера развлечения, а её деятели надолго остались без работы. Долгое время не работали спортзалы, салоны красоты, парикмахерские.
Когда эпидемия коронавируса в России пошла на спад, ситуация несколько изменилась. Некоторые заведения получили разрешение открыться, и люди вернулись на работу. Были и те, кто за время карантина сменил свою деятельность или потерял рабочее место. В целом многие люди пострадали из-за жёстких ограничительных мер, которые начались с 30 марта.
Повысился спрос на те профессии, которые предполагают удалённую работу. Люди привыкли трудиться дома, и некоторые не захотели возвращаться в офис. Учитывая тот факт, что возможна вторая волна коронавируса, сотрудники уязвимых сфер деятельности стараются реализовать себя в других отраслях. Многие ищут удалённую работу, чтобы не беспокоиться о том, что из-за повторения самоизоляции исчезнет постоянный источник дохода.
Как повлиял коронавирус на отдельные сферы:
· Развлечение и масс-медиа. Спрос на удалённую работу увеличился в 10 раз.
· Образование, наука. Появилось в 23 раза больше вакансий на удалёнку.
· Безопасность. Стало в 7 раз больше предложений удалённой работы.
· Интернет, ИТ. Спрос на удалёнщиков увеличился в 10 раз.
· Реклама, маркетинг. Стало в 5 раз больше вакансий с удалённой работой.
сли верить статистике, только 23% российских компаний предлагают своим сотрудника перейти на удалённую работу. Постепенно подобный формат будет всё чаще практиковаться, и представители некоторых профессий начнут работать из дома. На данный момент важно понять, какие сферы деятельности сейчас актуальны, потому как в условиях пандемии важно стремиться к поддержанию стабильного дохода.
Какие профессии будут востребованными после пандемии
Когда пандемия закончится, некоторые профессии перестанут быть востребованными, а другие наоборот наберут популярность. Если есть возможность, людям следует освоить одну из перспективных сфер деятельности.
На какие профессии может вырасти спрос:
· Антикризисные менеджеры. Эти специалисты будут востребованы как во время кризиса, так и после него. Компании будут остро нуждаться в работниках, которые могут провести аналитику, определить слабые и сильные стороны фирмы, построить антикризисный план.
· Эксперт по цифровой трансформации. Многие предприниматели после коронавируса решат перевести свою деятельность в цифровой формат. Как минимум, они создадут свои сайт, постараются искать клиентов через интернет. Для этого им потребуются услуги эксперта по цифровой трансформации.
· Персональный IT-консультант. Многим людям после карантина захотелось освоить новые цифровые сервисы. Для этого им потребуется помощник, который позволит быстро освоить Интернет. Он объяснит, как вести себя в цифровой среде, а также проконсультирует по вопросам кибербезопасности.
· Оператор call-центра. После того, как рынок труда сократился, стала востребованной вакансия оператора call-центра. Данный специалист будет обеспечивать связь между компаниями и клиентами во многих отраслях.
· Помощник по уходу. Эпидемия коронавируса нанесёт ущерб здоровью людей в возрасте, а также тем, кто страдает хроническими болезнями. Нужны будут специалисты, которые станут вести домашнее хозяйство, также потребуются сиделки.
Эти и другие профессии не перестанут быть актуальными на фоне коронавируса, а после его окончания станут ещё популярнее. Рекомендуется учитывать нынешнюю ситуацию и при необходимости вливаться в востребованные сферы деятельности.
Если же читатели проводят в публикации много времени, часто дочитывают ее до конца, ставят лайки и после прочтения подписываются на канал, она получает больше показов.
Кратко принцип алгоритма можно сформулировать так: чем интереснее статья для читателей, тем больше людей ее видят.
Далёкие перспективы
Когда люди обращаются в кадровое агентство, они думают о далёких перспективах. Их волнует, будет ли конкретная профессия востребована через несколько лет. На данный момент нельзя однозначно сказать, будет ли вторая волна коронавируса. Можно сделать примерные прогнозы на то, как поменяется рынок труда в ближайшие несколько лет.
После карантина работодатели и работники поняли, что в любой момент целые сферы деятельности могут на время прекратить функционировать. Как минимум, придётся вести дела дистанционно.
Люди осознали, что дистанционная работа действительно важная, и её нельзя считать второстепенной. Ещё недавно таким способом преимущественно работали маркетологи, дизайнеры и IT-специалисты.
Сейчас люди стараются перейти на удалёнку или на всякий случай освоить профессии, которые будут актуальны даже после эпидемии. В ближайшие несколько лет удалённых сотрудников станет до 60%.
В текущем году не стоит ждать увеличения заработной платы. Сейчас экономика нестабильная, а государство решает другие проблемы. Возможно сокращение уровня дохода, и люди должны к этому подготовиться.
Некоторые компании вынуждены сокращать своих сотрудников или переводить их на неполную рабочую неделю. Это необходимо для того, чтобы свести к минимуму потери в бизнесе. Сейчас всё ещё востребованы проектные менеджеры, а также специалисты, умеющие быстро создавать продукты и запускать их в режиме онлайн. Вполне возможно, что в ближайшее время появятся новые профессии.
Что делать людям во время эпидемии, чтобы потом не остаться без работы
Пока продолжается эпидемия коронавируса, люди думают о том, как бы им потом не остаться без работы. Во время карантина на вынужденный отдых ушло более 13 миллионов человек. Работодателям пришлось потратить больше 120 миллиардов рублей на зарплату сотрудников.
Люди должны использовать время с пользой, например, пройти онлайн-курсы. Полезно повысить квалификацию, чтобы после окончания пандемии можно было получить большую зарплату. Полезно освоить новую профессию, научиться работать удалённо, стать более прокаченным сотрудником.
Если рабочее место осталось, важно постараться его сохранить, потому как после окончания пандемии многие захотят его занять. Рекомендуется не отчаиваться и искать новые возможности в сложившейся ситуации. Вполне вероятно, в ближайшие несколько лет рынок труда сильно изменится, а компании поработают над своими слабыми сторонами.
Текст: Кадровое агентство Сириус
Иллюстрации: Canva, sirius-hr.ru
