Такая наука как психология не стоит на месте, постоянно развиваясь она подсказывает сильным и развивающимся личностям управлять слабыми. а слабым как наконец скинуть с себя оковы жертвы и начать брать ответственность за свою жизнь. Как же определить к какой группе психологически закаленных людей относиться тот или иной человек, кого легко сломить и начать управление его жизнь, и как не дать шанса другим управлять собой и вторгаться в твои личные границы- с этим вопросом мы будем работать сегодня.
Данный вопрос никогда не потеряет своей актуальности, в любой группе людей есть лидер, официальный например : начальник ( и не официальный когда в группе людей все равны к примеру по должности, выявляется один человек который начинает говорить и остальные которые следуют его советам) этот Человек любит управлять, он любыми путями будет делать так,чтобы все что только по его плану, его внутренний психологический стержень настолько развит и силен, что если у него не получиться управлять одной компанией, он не отчаяться и не лишит себя этого статуса, он просто перейдет в другую группу, но свой статус лидера уже никогда не поменяет.
Чаще всего лидера можно узнать по таким качествам как: инициативность( его голос всегда звучит громче всех, то он что-то предлагает, то опровергает) всегда озвучивает свое мнение, не молчит если ему что-то не нравиться, если есть шанс сделать дело, чужими руками, то лидер предпочтет не пачкать свои, а управлять чужими, и они ему как не странно -поддаются.
Кто же те люди которые охотно или неохотно но все же выполняют поручения лидеров, этим людям неважно официальный перед тобой лидер или нет, они привыкли слушать и делать, а не выдвигать свою теорию(даже если она у них есть)скромные, неуверенные в себе, боятся обидеть, быть не понятыми, если у человека из уст звучит фраза " я боюсь что..." неважно что он дальше произнесет, он уже относиться ко второй группе, уверенный человек- ничего не боится, неуверенный же- боится всего.
Заранее считает, что его мнение не учтут, оно никому не интересно, поэтому предпочитает сидеть тихо и не мешать лидеру управлять им. Даже если будет недоволен просьбой другого человека, не скажет ему об этом, а будет вести внутренний диалог( прокручивать постоянно мысли в голове как надо было сказать, и как лучше надо было сделать).
Есть ли шанс сменить статус второй группы на первый?
Конечно да, для этого не нужно делать каких- либо волшебных и невозможных поступков, нужно лишь начать уважать и любить самого себя, сразу говорить о том что нравиться, и том что не нравиться, говорить только один раз, если ситуация не меняется разворачиваться и уходить. Постоянно спрашивать себя : Чего я хочу? и делать только это, никого не слушая и не опираясь на чье либо мнение.
При таких действиях выход из зоны комфорта, так же выход в лидеры -вам обеспечен.
