Вы студент старших курсов, исправно сдаете сессии на отлично и уверенно двигаетесь к гордому красному диплому? Или, может быть, недавно блестяще окончили престижный ВУЗ? Готовы поспорить, что мысленно вы уже стремительно несетесь вверх по карьерной лестнице, ведь такой перспективный молодой специалист — просто находка для работодателя!
Но неожиданно вы сталкиваетесь с суровой реальностью — оказывается, для серьезных компаний вы не такой уж и желанный кадр, ведь теория теорией, а без практических навыков никуда.
Законный вопрос всех вчерашних выпускников: «Где же взять эти навыки, если на хорошие вакансии требуются специалисты уже с опытом работы?». Ответ прост — вам нужна стажировка. О том, что это такое, какие есть варианты и где их искать, мы расскажем сегодня.
Зачем нужны стажировки?
До того, как начать искать вакансии стажера, вам надо честно ответить на этот вопрос — зачем вам стажировка? Что вы хотите получить как результат?
Обычно есть три причины:
- Желание получить хоть какой-то соответствующий специальности (или как говорят HR-специалисты — релевантный) опыт, чтобы потом было легче искать постоянную работу.
В этом случае будущие стажеры не сильно переживают о выборе работодателя (лишь бы их обязанности плюс-минус соответствовали принятым в данной сфере требованиям), ведь компания нужна только на период стажировки, и оставаться там надолго кандидат не планирует. - Получение дополнительного образования в реальных условиях — применение полученных в институте теоретических знаний на практике, знакомство со специальностью.
Это очень популярно за границей — все студенты в процессе обучения в обязательном порядке ищут себе место так называемой интернатуры (да, за рубежом интерн — не только медицинское понятие). К моменту окончания университетов выпускники полностью готовы к «взрослой жизни», имея за плечами не только «корочку» о высшем образовании, но и самый что ни на есть опыт работы.
Российские ВУЗы тоже отправляют своих студентов на практику, но чаще всего это делается для галочки. Если вы хотите действительно успешно стартануть в своем карьерном пути, ищите настоящие стажировки с полным погружением в профессию. Многие компании рады практикантам-студентам и с удовольствием выдают справки для учебного заведения о прохождении стажировки (а иногда самых успешных стажеров даже приглашают на постоянную работу после окончания института). - Возможность стажироваться в крупных компаниях с международным именем с целью попасть в штат.
В известных международных компаниях мечтают работать многие, но попасть туда «с улицы» практически невозможно. Стажировка дает шанс лучшим из лучших проявить себя за короткое время работы и зацепиться за свой счастливый билет.
Это очень трудоемкий вид стажировки, который подойдет лишь целеустремленным и по-настоящему амбициозным молодым специалистам. В компаниях с мировым брендом не только высоченная конкуренция при отборе стажеров, но и настоящая бойня за потенциальное место в штате.
Кто кому платит (и платит ли)?
Стажировки бывают неоплачиваемые, оплачиваемые и платные.
В России чаще всего можно встретить либо неоплачиваемые, либо оплачиваемые программы (считай, полноценная работа с ежемесячным окладом на фиксированный срок — обычно 1-6 месяцев, но с меньшим количеством рабочих часов в неделю).
Согласно законодательству РФ все трудовые отношения между стажером и работодателем должны оформляться официально (с заключением трудового или ученического договоров), а это значит, что даже при неоплачиваемых программах по закону стажер должен получать за свой труд вознаграждение не менее МРОТ.
За границей приняты стажировки с минимальной оплатой или вообще платные программы, участие в которых для стажера стоит приличных денег.
Где искать программы стажировок?
Если вы ищите стажировку на территории России, то можно воспользоваться сайтами-поисковиками вакансий вроде HeadHunter или SuperJobs. Вбейте в поисковую строку слово «стажер» и выбирайте среди имеющихся предложений.
Не забудьте, что к подаче заявки на стажировку и к подготовке к интервью стоит отнестись очень ответственно — почитайте о потенциальном работодателе, узнайте последние новости отрасли, составьте грамотное резюме и напишите яркое мотивационное письмо о том, почему вы хотите именно в данную компанию и почему именно вы подойдете ей лучше всего.
Для поиска стажировки за рубежом можно воспользоваться услугами организаций по международному обмену вроде International Exchange Center. Такие фирмы занимаются не только языковыми курсами или волонтерскими проектами за границей, но и поиском подходящих программ стажировок, правда, платных.
Еще один полезный сайт для поиска образовательных программ и стажировок по всему миру — это StudyQA. Там можно указать желаемые параметры и выбрать подходящее из множества актуальных на сегодняшний день предложений.
Но для тех, кто точно знает, чего хочет, самый эффективный способ найти стажировку мечты — искать напрямую на сайтах интересующих компаний. И если вектор ваших карьерных желаний однозначно указывает на банковский сектор, а загадочная аббревиатура IT воспламеняет огонь в глазах, то следующий абзац для вас!
Инсайдерская информация
Компания МТС Банк идет в ногу со временем, ставит перед собой новые амбициозные цели, смело запускает крупные проекты и развивается завидными темпами.
Не забудьте, что к подаче заявки на стажировку и к подготовке к интервью стоит отнестись очень ответственно — почитайте о потенциальном работодателе, узнайте последние новости отрасли, составьте грамотное резюме и напишите яркое мотивационное письмо о том, почему вы хотите именно в данную компанию и почему именно вы подойдете ей лучше всего.
Для поиска стажировки за рубежом можно воспользоваться услугами организаций по международному обмену вроде International Exchange Center. Такие фирмы занимаются не только языковыми курсами или волонтерскими проектами за границей, но и поиском подходящих программ стажировок, правда, платных.
Еще один полезный сайт для поиска образовательных программ и стажировок по всему миру — это StudyQA. Там можно указать желаемые параметры и выбрать подходящее из множества актуальных на сегодняшний день предложений.
Но для тех, кто точно знает, чего хочет, самый эффективный способ найти стажировку мечты — искать напрямую на сайтах интересующих компаний. И если вектор ваших карьерных желаний однозначно указывает на банковский сектор, а загадочная аббревиатура IT воспламеняет огонь в глазах, то следующий абзац для вас!
!
Мы тоже находимся в регулярном поиске молодых, заряженных на успех специалистов для программы стажировки в одной из самых перспективных сфер для дальнейшего развития — информационных технологиях.
Достойно оплачиваемая позиция стажера, официальное заключение договора, персональный наставник, бесплатное обучение и максимальное погружение в такой сложный и захватывающий мир IT — вот минимум из того, что мы готовы предложить. И да, мы одна из тех компаний, которые настроены на долгосрочное сотрудничество, а значит, у вас есть все шансы круто проявить себя и остаться с нами надолго.
Следите за обновлением вакансий в компании МТС Банк, чтобы не пропустить свой шанс стать частью нашего позитивного и профессионального коллектива!
Подписывайтесь на страницу МТС Банка в Яндекс.Дзен . Полезные статьи, финансовая грамотность, информация об акциях — всё собрано в одном месте. :)
