Начальники бывают и плохими, и хорошими. Конечно же, всем не угодишь, но выделить основные психотипы руководителей можно. Тем более, что данная информация может пригодиться многим сотрудникам, которые постоянно конфликтуют со своими боссами.
Психотип №1 – «Умник». Такие люди, заняв более-менее высокую должность, становятся абсолютно невыносимыми. Они вечно раздают совету и поучают своих подчиненных. В результате получается некое языковое соревнование. Начальники, которые относятся к этому психотипу, постоянно противоречат сами себе, лишь бы не признавать свою неправоту. Хорошо, если этот руководитель является по-настоящему интеллектуально подкованным или даже мудрым человеком. Все гораздо хуже, если он – самодур.
Психотип №2 – «Паникер». Такие личности очень тревожные и сомневаются во всем и всех. Начальники, которые относятся к этому психотипу, редко могут самостоятельно принимать даже мелкие управленческие решения. Им постоянно нужно собирать совещания, нанимать исполнительных директоров и т.д. По сути, последние и все решают за «паникера». По сути, такой руководитель на предприятии – это не более, чем формальность.
Психотип №3 – это представители старой школы. Они прошли огонь, трубы из меди и воду. Чаще всего такими боссами являются бывшие руководители советских предприятий. С дисциплиной у них все в порядке, как и со сдержанностью. Из недостатков – такие руководители всегда мало платят, потому что считают, что все вокруг воруют.
Если ваш шеф не подходит ни к одному из представленных психотипов, то вам крупно повезло. Если же вы нашли сходство, то просто старайтесь подстроиться, либо смените место работы.
