Четверть омских работников, перешедших на удаленку, отметили рост продуктивности после ухода из офиса. При этом 27% удаленщиков (и 20% их руководителей), говорят, что объем их работы вырос. Такие данные приводятся в исследовании профессора ОмГУ Светланы Апенько, на которое обратил внимание «Коммерсантъ».
Среди плюсов, которые называют местные удаленщики, — отсутствие временных затрат на дорогу в офис, развитие навыков и приобретение нового опыта, а также то, что все коммуникации с коллегами и руководством проводятся только по рабочим вопросам.
