Управление денежными потоками: Обеспечение достаточной ликвидности для покрытия операционных расходов и чрезвычайных ситуаций.
Эффективное управление денежными потоками помогает поддерживать бесперебойную работу без финансовых затруднений.
Рост капитала: Сосредоточение усилий на увеличении стоимости капитальных активов организации с течением времени за счет стратегических инвестиций и эффективного управления активами.
Сокращение долга: Работа над снижением уровня долга для минимизации процентных расходов и повышения финансовой стабильности и кредитного рейтинга.
Удовлетворенность и удержание сотрудников: Выделение средств на конкурентоспособную заработную плату, льготы и возможности профессионального развития для привлечения и удержания талантливых сотрудников.
Инновации и научные разработки: Инвестиции в исследования и разработки для создания новых продуктов или услуг, которые могут привести к появлению новых источников дохода и поддержанию конкурентных преимуществ.
Управление рисками: Создание финансового буфера для снижения рисков, связанных с волатильностью рынка, изменениями в законодательстве или неожиданными событиями.
Удовлетворенность клиентов: Улучшение качества продукции и обслуживания клиентов для повышения их удовлетворенности и лояльности, что может привести к повторному бизнесу и рекомендациям.
Корпоративная социальная ответственность: Участие в социально ответственной деятельности, такой как развитие местных сообществ и благотворительность, что может повысить имидж компании и доверие заинтересованных сторон.
