В последний год-два в Россию идет приток граждан с Украины. И причины для этого разные. Но вот вопросы у них обычно возникают одни и те же: как быть с пенсией, как ее оформить и подтвердить стаж. Ведь страны разные, и документы в Социальном фонде могут отсутствовать. На самом деле все не так сложно, как кажется на первый взгляд.
Какой трудовой стаж гражданина Украины будет зачтен для пенсии в РФ
Для регулирования пенсионных вопросов для бывших граждан Украины был разработан Федеральный закон № 17-ФЗ от 17.02.2023. Но касается он не всех, а только тех, кто подпадает под такие категории:
- проживавшие на территориях Донецкой и Луганской Народный Республик, Запорожской и Херсонской областей на момент их вхождения в состав России;
- проживавшие на территории ДНР и ЛНР с 11.05.2014 по 29.09.2022 и выехавшие в этот период в РФ;
- проживающие на территории Запорожской и Херсонской областей с 24.02.2023.
В связи с этим изменено и российское пенсионное законодательство. Для граждан, проживающих на присоединенных территориях, при расчете пенсии будут учтены такие периоды стажа:
- полученные на территории Украины до 29.09.2022;
- полученные в ДНР или ЛНР с 11.05.2014 по 31.12.2022;
- полученные в Запорожской или Херсонской областях с 30.09.2022 по 31.12.2022;
- при работе в организациях, которые до 01.01.2026 года не приведут учредительные документы в соответствие с законодательством РФ.
Получается, что в стаж для назначения пенсионного обеспечения войдут практически все периоды работы гражданина. Но их нужно подтвердить.
Как подтвердить стаж, полученный на Украине
Как и для граждан Российской Федерации, алгоритм единый. Чтобы подтвердить стаж, придется обратиться в территориальное отделение Социального фонда России и предоставить документы, подтверждающие трудоустройство.
Обратите внимание, что официальными бумагами нужно подтвердить периоды работы и другой деятельности, которую осуществлял гражданин до момента входа региона его проживания в состав РФ.
Какими документами подтвердить стаж
Здесь тоже мало отличий от обычных граждан России. Социальный фонд без проблем принимает любые документы, которыми можно подтвердить периоды трудоустройства. Основными документами являются:
- трудовые книжки;
- трудовые договоры;
- архивные справки.
Огромным плюсом является то, что эти документы не нужно переводить на русский язык и заверять перевод у нотариуса. Подойдут и оформленные на украинском языке.
Но хорошо, если все эти документы сохранились. В некоторых случаях бумаги теряются или уничтожаются. А если учесть, что на присоединенных территориях проводились боевые действия, то и шанс потери нужных бумаг довольно высок. Что тогда делать? Как доказать свое право на пенсию?
В случаях потери или гибели документов создается специальная межведомственная комиссия (правила ее создания прописаны в ст. 8 Федерального закона № 17-ФЗ от 17.02.2023).
Создается она решением главы региона. И если нужно подтвердить стаж, потребуется написать и направить в эту комиссию соответствующее заявление. Заявление дополняется всеми документами, которые остались в наличии. Это могут быть такие бумаги:
- выписки из лицевого счета из Пенсионного фонда Украины;
- расчетные книжки и листки;
- справки о заработной плате;
- справки о периодах работы, выданные службами занятости или органами, которые контролируют уплату налогов;
- которые подтверждают уплату налогов и взносов в Пенсионный фонд Украины;
- любые другие, которые могут подтвердить трудоустройство в спорные периоды.
В самых крайних случаях, когда вообще никаких документов не осталось, даже архивных, придется найти минимум двух свидетелей, которые могут подтвердить трудоустройство и периоды работы. Но свидетелями не смогут быть случайные люди. Они тоже должны соответствовать некоторым требованиям:
- знать человека, чей стаж они готовы подтвердить;
- иметь документы, которые подтверждают периоды работы в соответствующей организации в то же самое время.
То есть не получится просто с кем-то договориться. Нужно на самом деле работать с этим свидетелем и доказать это. Именно поэтому, чтобы не пришлось что-то доказывать, обычно рекомендуют хранить все важные и официальные бумаги в папке в доступном месте. Чтобы в экстренном случае можно было просто схватить всю папку и держать при себе.
В итоге рассмотрения документов межведомственная комиссия может принять решение о подтверждении трудового стажа, но не более 15 лет. Причем характер работы не устанавливается. Поэтому при вредном производстве прибавку получить не получится.
А если не удалось подтвердить стаж
К сожалению, бывают и такие случаи. Все-таки довольно сложный период в жизни таких граждан. Легко и просто растеряться, и впасть в панику. Тут уже не до документов. А при переезде, например, или более тяжелых ситуациях можно и свидетелей трудоустройства не найти.
Неужели придется как-то выживать без денег или работать до самой смерти, чтобы прокормиться и как-то существовать?
Спешим успокоить: без средств к существованию в таких случаях не оставят. И хоть в назначении страховой пенсии по старости откажут, но назначат социальное пособие. Назначается оно органами социальной защиты. Поэтому в крайних случаях рекомендуется обращаться к ним. Хоть и небольшую, но какую-то сумму будут выделять. А там можно успокоиться и подумать, как доказать, что всю жизнь работал и имеешь право на нормальную пенсию по возрасту.
Может пригодиться:
