Найти в Дзене
Спинозина

Равняйсь. Смирно! Как в иностранной компании достигают план продаж, укладывая персонал лицом вниз

«Я больше не выдержала, просто не смогла и уволилась до окончания испытательного срока», — расстроенно «докладывала мне обстановку» моя бывшая сотрудница. Она долго искала работу, то и дело писала впустую бизнес-кейсы всему рынку труда и, наконец, устроилась на работу её мечты. Каково же было разочарование от порядков, царивших в компании, что девушка не продержалась и 2 месяцев. А ведь именно в эту компанию девушка мечтала попасть на работу, с начала карьеры маркетологом.

Я Юдинцева Марико, пишу про жизнь в офисах нашего ЗооСити и не только, подписывайтесь на мой канал, оставляйте комментарий, чтобы получалась более реалистическая картина, для всех заинтересованных.
Почти такая ситуация в отношениях, в подобных компаниях ЗооСити.
Почти такая ситуация в отношениях, в подобных компаниях ЗооСити.

Стоит только открыть поисковик на предмет отличия понятий Оскорбление и Унижение, и вы точно заблудитесь в подходах. К примеру, возьмём такое определение оскорбления: это негативный речевой акт, по сути, форма. А унижение — это негативная речевая стратегия, то есть уже подход.

Оба понятия одинаково неприятны, но если брать жизнь офисного планктона ЗооСити, то унижение дело привычное в наших джунглях.

В компании, куда устроилась моя коллега (прекрасная голубоглазая блондинка) было очень своеобразное понимание корпоративного духа. Скажу сразу, компанией руководили индусы, а мы теперь с ними «дружим» и, увидите, на рынке труда будет всё больше таких компаний.

Моя бывшая коллега сама является чуть ли не тренером по йоге и всегда старается принарядится в офис. Носит платья, подчёркивающие точёную фигуру, смело, но соблюдая меру, открывает идеальные ноги.

Буквально, в первую неделю выхода на новое место работы, их вывозят на корпоративный митинг в Питер. Там на общем собрании, в зале, главный индус вышел и предложил всем лечь на пол и сделать планку до общего собрания.

Мою коллегу никто о таком не предупреждал, и так как она была в юбке, на пол не улеглась, а просто отошла к стенке зала. Коллектив же, невзирая на комплекцию и возраст, стал со скрипом выполнять фантазии директора-индуса: лицом вниз, пятой точкой кверху.

Потом это повторилось еще и в кофе-брейк.

Теперь в центре ЗооСити только офисы.
Теперь в центре ЗооСити только офисы.

Вернувшись в Москву, девушку, как нового сотрудника, наконец подключили в общий чат и каково же было её изумление: индус, с довольной физиономией вылезал в чат с новым челленджем: «Все, кто со мной на выполнение плана, делаем планку!». Бах, в чат начинают падать фотоотчёты: люди из продаж первые лицом вниз, финансистка, не первой молодости, пыхтит, но стоит в планке, логистика — туда же.

И тут шефиня всему отделу маркетинга пишет: «Почему вы не выкладываете в общий чат свою планку?».

В маркетинге, как часто бывает, работали одни девушки, и начались отказы: «Я сегодня в юбке, у меня болит живот», — и всё в таком роде.

В процессе прибывания в компании количество планок нарастало в какую-то критическую массу. Ты не можешь взять и жёстко отказаться —тогда ты не идёшь в ногу со всеми на выполнение плана. Ты не в команде, а раз так: тебе не по пути с компанией.

Надо сказать, что продукция этого производителя так давно на рынке, что буквально продаёт сама себя, они уже много лет лидеры категории. Большинство сотрудников по 10 лет и больше сидят на одном месте.

Моя знакомая до сих пор недоумевает, неужели люди так и стоят в планке, все эти годы?

И дело даже не в том, что люди по прихоти индуса, унижены каждый день. Они унижены по собственному выбору: есть ведь что-то сакральное в этой позе, не находите?

В довершение скажу, что сам индус сидит себе, как падишах, пока все падают перед ним ниц.
А хочется, чтобы прекрасные Единороги латали вокруг нас , а не вот это фсЁЁЁ!
А хочется, чтобы прекрасные Единороги латали вокруг нас , а не вот это фсЁЁЁ!

Словом, есть особенности менталитета у разных народов, но ребята, разве не «фу» эта история? Я однозначно поддерживаю уволившуюся коллегу, к тому же одной планкой дело не обошлось. Начальник индус и стройная блондинка, это сложная конфигурация (ну вы меня поняли).

У нас в принципе, в народе так не принято, не согласны?

Надо ли вырабатывать в себе привычку к унижению, а ведь именно так и произошло у старичков в этой компании: им просто прикрыли унижение ложными целями выполнения плана продаж.
Почти планка:)))
Почти планка:)))

С удовольствием почитаю ваши комментарии, подписывайтесь на канал Спинозины , ставьте лайки.

Спинозина планку если и попытается делать, то в спортзале!

Читайте и другие статьи Спинозины:

Как обмануть богатого мужчину, используя всего 1 хитрый приёмчик. Каким женщинам это удаётся на раз
Спинозина30 августа 2023