Перевод работников на неполный рабочий день подтверждает неплатёжеспособность и как следствие наличие обязанности по обращению о собственном банкротстве
Постановление Арбитражного суда Уральского округа от 6 сентября 2022 г. N Ф09-923/21 по делу N А60-58660/2019
https://kad.arbitr.ru/Document/Pdf/6968eaa4-504a-43d8-9022-dfaa883f58f5/2aeb0434-1a39-4d1b-9e67-3c9b9ab447ec/A60-58660-2019_20220906_Reshenija_i_postanovlenija.pdf?isAddStamp=True
Позиция суда:
✅В материалы дела были представлены заявления работников общества "ТПК "Ростехподдержка" об установлении работникам режима неполного рабочего дня с 01.07.2015, а также приказ от 01.07.2015 N 3/Ш об установлении режима неполного рабочего времени продолжительностью 4 часа и оплатой труда пропорционально фактически отработанному времени коммерческому директору, юристу, инженеру-конструктору, логисту, генеральному директору ,электрогазосварщику , инженеру-конструктору, при этом причины установления режима неполного рабочего времени не указаны, как и не указана продолжительность установления такого режима.
✅В данном случае, суды заключили, что указанными документами дополнительно подтверждается факт наличия уже в 2015 году неблагополучной производственной и финансовой ситуации в обществе.
