Количество рабочих мест вне сельского хозяйства в США в мае увеличилось на 559 тыс., что ниже оценок экономистов. Тем не менее, уровень безработицы упал до 5,8%, что оказалось лучше ожиданий.
По мнению инвесторов, несколько разочаровывающий отчет снижает вероятность сворачивания усилий ФРС по стимулированию экономики. По крайней мере на ближайшее время.
Майский отчет о рабочих местах был полон важных данных, которые рисуют более четкую картину рынка труда в США сегодня. Кратко приведем главные из них.
- Уровень участия рабочей силы в основном не изменился и составил 61,6%. Это говорит нам о том, что американцы, которые могут работать, предпочитают этого не делать.
- Средняя почасовая оплата выросла на $0,15 до $30,33 после повышения на $0,19 в апреле. Компании платят больше за удержание и найм работников, учитывая, насколько узким стал рынок труда. Более высокая заработная плата снижает их рентабельность, поэтому посмотрим, как долго это продлится.
- Число длительно безработных сократилось на 431 тыс. до 3,8 млн человек. Это хороший знак, но почти 4 млн человек остались без работы в течение 27 недель и более.
- Как и ожидалось, большие успехи были отмечены в в сфере досуга и гостеприимства, поскольку успешное развертывание вакцин против коронавируса и снятие многих ограничений COVID-19 позволили ресторанам, барам и другим предприятиям возобновить и расширить свою деятельность. Отметим, что также увеличилось и число поездок.
Хотя число рабочих мест оказалось не таким высоким, как прогнозировалось, отчет добавляет уверенности к растущим признакам того, что американцы возвращаются к работе после пандемии.
На прошлой неделе Министерство труда сообщило, что количество первичных обращений за пособием по безработице упало ниже 400 тыс. впервые с начала вспышки, и половина штатов США перешла на отмену расширенного пособия по безработице в размере $300 в неделю, включенного в пакет помощи в связи с COVID-19 в этом году, ссылаясь на нехватку работников для заполнения открытых вакансий. Это может заставить потенциальных рабочих вернуться на рынок труда раньше.
Кроме того, компания ADP (поставщик программного обеспечения и услуг для управления человеческими ресурсами), обнаружила, что в прошлом месяце в частном секторе было создано почти 1 млн рабочих мест.
Составители: Игорь Гуревич – портфельный управляющий и Виктория Стасюлевич – редактор weknow.market
