Сотрудника МВД приходится дорого платить за свои ошибки.
Немало статей написано про наказания сотрудников МВД. Теперь расскажу сколько же денег они из-за этого теряют.
Четыре наказания, за которые лишают премии
Всего для сотрудников МВД предусмотрен 6 видов наказаний. Но только 4 из них чреваты финансовыми последствиями:
строгий выговор; предупреждение о неполном служебном соответствии;
перевод на нижестоящую должность;
увольнение.
В перечисленных случаях наказанным не выплачивают премию ДВСО.
Что такое ДВСО?
Премия ДВСО - премия за добросовестное выполнение служебных обязанностей.
Она входит в состав денежного довольствия сотрудника и составляет приличную его часть.
Посчитаем
Ранее приказом МВД N65, а с 1 мая 2021 года приказом МВД N181, размер премии ДВСО установлен в размере 25% оклада денежного содержания.
Оклад денежного содержания - это оклад по должности плюс оклад по званию.
Вот и считайте.
Самые маленькие оклады:
по званию - 5000 руб;
по должности - 9000 руб.
Премия ДВСО:
(5000 + 9000) * 25% = 3500.
Самые большие оклады:
по званию - 27000 руб;
по должности - 45000 руб.
Премия ДВСО:
(27000 + 45000) * 25% = 18000.
К сведению! Размеры окладов регламентированы Постановлением Правительства N 878 от 03.11.2011 года.
То есть, в случае наказания вы теряете от 3500 до 18000 руб. Это самые крайние значения.
Приведу более жизненный пример.
Участковый полиции старший лейтенант, получивший строгий выговор, лишиться 5375 руб.
Оклад по должности - 11000 руб., по званию - 10500 руб.
Премия ДВСО:
(11000 + 10500) * 25% = 5375 руб.
Годовая премия наказанным
Кроме того, ежемесячную премию снимут только в одном месяце, а наказание будет действовать целый год. Поэтому наказаный лишится еще и премии по итогам года, так называемой, экономии.
Есть, конечно, отделы где перед выплатой премии снимают наказание и назначают сотруднику выплату. Но такая практика распространена не везде. В большинстве своём главные бухгалтера и руководители не хотят делиться экономией и намеренно сокращают списки претендентов.
Незаслуженное наказание
Если наказание получено заслуженно, это ещё полбеды.
В этом случае сотруднику ничего не остаётся, кроме как, сетовать на себя самого.
Чаще же строгие выговоры "раздают" направо и налево без особых на то причин. И тогда сотрудники страдают денежно незаслуженно.
А том, как обжаловать незаслуженное на ваш взгляд наказание, читайте в статье:
Как обжаловать приказ о наказании МВД.
Вам может быть интересно:
Наказанных сотрудников МВД незаконно лишают премии.
Как наказывают сотрудников МВД.
С уважением, Дарья Сергеевна.